Advertise on podcast: Hier is AMC - Podcast over arbeidsmarktcommunicatie

In aflevering 89 komen Nicol Tadema en Arjan Elbers praten over hun nieuwe boek 'Het geheim van de meest aantrekkelijke werkgevers'. Een boek over employer branding, maar de term 'employer branding' kom je er heel weinig in tegen. Aan de hand van 8 voorbeelden van aantrekkelijke werkgevers omschrijven ze het geheim in 3 onderdelen. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl

In aflevering 88 ben ik te gast bij het Leger des Heils. Justin Plug en Ruud de Groot vertellen over hun bijzondere organisatie, het beeld als werkgever dat ze moeten uitstralen (en bijsturen) en hoe ze van hun prijswinnende campagne 'Deze baan is (n)iets voor jou' hebben doorgepakt naar een employer brand aanpak vanuit 'Doen wat we geloven.' In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 87 zit ik aan tafel bij de AI Rebels, Nigaio Wijnen en Bryan Peereboom. Onderwerp is GEO. Daar moet je iets mee als werkgever. Want steeds meer mensen starten hun zoektocht naar een baan of werkgever met een taalmodel. Dus moet je er als werkgever voor zorgen dat je daar ook gevonden wordt. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 86 ben ik te gast in de studio van DC Radio in Detentiecentrum Rotterdam. Ik praat daar met Inge Klein, teamlead Arbeidsmarktcommunicatie bij de Dienst Justitiële Inrichtingen. In hun campagne gebruiken ze de regel 'Er zit meer achter werken bij DJI'. Wij duiken erin wat er dan allemaal achter zit, en hoe de employer branding, AMC en werving georganiseerd is. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 85 schuift Marion de Vries aan. Zij is al 10 jaar de juryvoorzitter van de Werf& Awards. Deze awards zijn veel meer dan alleen een prijs. Alle inzendingen staan ieder jaar online en vormen een prachtig overzicht van alles wat ons mooie vakgebied te bieden heeft. Van slimme recruitment-oplossingen tot geïntegreerde employer brand campagnes. En alles wat daar tussenin zit. Nou, daar kunnen wij best een hele aflevering enthousiast over praten! In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

Dit is een van de 3 afleveringen van de Employer Branding Summit 2025 Specials van 'Hier is AMC'. Deze serie maak ik samen met Recruiters United. In november 2025 organiseerde Recruiters United zoals elk jaar de Employer Branding Summit, en ik mocht weer de podcaster van dienst zijn. Drie sprekers zijn op deze dag bij mij achter de microfoon aangeschoven. En daar praten we nog even verder over hun onderwerp. Als je erbij was op de dag, is het een mooie aanvulling. Was je er niet bij, dan krijg je nog iets mee van het evenement. Het thema van het evenement was dit jaar ‘Story Staging' Mijn korte samenvatting: Wat is je verhaal en hoe vertel je het. Daar praat ik met drie compleet verschillende sprekers over. In deze derde aflevering praat ik met Maarten Bokhoven van Albert Heijn en Dirk Driessen van GetNoticed. Zij hebben recent op Digitaal Werven de Award voor de meest inclusieve werkenbijsite gewonnen. Wij bespreken hoe je zo'n site maakt. Voor alle afleveringen in deze serie kun je kijken op het youtube-kanaal van Recruiters United of recruitersunited.com of op hierisamc.nl. Veel plezier met deze aflevering, en alvast bedankt voor het luisteren. Marcel Q

Dit is een van de 3 afleveringen van de Employer Branding Summit 2025 Specials van 'Hier is AMC'. Deze serie maak ik samen met Recruiters United. In november 2025 organiseerde Recruiters United zoals elk jaar de Employer Branding Summit, en ik mocht weer de podcaster van dienst zijn. Drie sprekers zijn op deze dag bij mij achter de microfoon aangeschoven. En daar praten we nog even verder over hun onderwerp. Als je erbij was op de dag, is het een mooie aanvulling. Was je er niet bij, dan krijg je nog iets mee van het evenement. Het thema van het evenement was dit jaar ‘Story Staging' Mijn korte samenvatting: Wat is je verhaal en hoe vertel je het. Daar praat ik met drie compleet verschillende sprekers over. In deze tweede aflevering is mijn gast Sven Rickli, organisatiepsycholoog en grondlegger van de Menselijke Revolutie. We bespreken hoe nodig deze ook is op alles wat met werk en de arbeidsmarkt te maken heeft. Voor alle afleveringen in deze serie kun je kijken op het youtube-kanaal van Recruiters United of recruitersunited.com of op hierisamc.nl. Veel plezier met deze aflevering, en alvast bedankt voor het luisteren. Marcel Q

Dit is een van de 3 afleveringen van de Employer Branding Summit 2025 Specials van 'Hier is AMC'. Deze serie maak ik samen met Recruiters United. In november 2025 organiseerde Recruiters United zoals elk jaar de Employer Branding Summit, en ik mocht weer de podcaster van dienst zijn. Drie sprekers zijn op deze dag bij mij achter de microfoon aangeschoven. En daar praten we nog even verder over hun onderwerp. Als je erbij was op de dag, is het een mooie aanvulling. Was je er niet bij, dan krijg je nog iets mee van het evenement. Het thema van het evenement was dit jaar ‘Story Staging' Mijn korte samenvatting: Wat is je verhaal en hoe vertel je het. Daar praat ik met drie compleet verschillende sprekers over. In deze eerste aflevering is mijn gast Guido van Garderen, merkstrateeg en senior lecturer Marketing aan de London School of Economics. Hij schetst hoe merk-onderscheidende en mens-sturende waarden de basis zijn voor een sterk employer brand. Voor alle afleveringen in deze serie kun je kijken op het youtube-kanaal van Recruiters United of recruitersunited.com of op hierisamc.nl. Veel plezier met deze aflevering, en alvast bedankt voor het luisteren. Marcel Q

In aflevering 81 heb ik het met Simone Broos en Gertjan de Waal van Recruiters United over recruiters en AMC'ers. Wat kan de een wel, en de ander niet? En andersom? En hoe krijg je ze aan het samenwerken, want het is duidelijk dat dat de beste oplossing is. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 80 zit ik aan tafel bij Laura Bas, GenZ-expert en schrijver van het boek GenZclopedie. Onderwerp is het aantrekken en behouden van jong talent. En haar onderzoek dat hiervoor de basis is, het grootste kwalitatieve onderzoek naar jongeren op de werkvloer in Nederland. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 79 ben ik te gast bij Maartje Dirkse van Bol. We schetsen de werkgever achter dat bekende merk en de voor- en nadelen van die bekendheid. Ook geeft Maartje een mooie inkijk in de ontwikkelingen door de jaren heen van het employer brand, zoomen we in op ‘Women in Tech’ en praten we door over de rol van verhalen bij de keuze voor een werkgever. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 78 zit ik voor de 2e keer aan tafel bij Arjan Elbers van Stichting Guruz. We spreken uitgebreid over de mbo-arbeidsmarkt. Over grote en kleine oplossingen, die er vaak wel, maar soms niet zijn. Wat Guruz de afgelopen 2 jaar heeft gedaan en hoe het toch kan dat steeds minder leerlingen voor het mbo kiezen. We hebben zeker niet de ene magische oplossing voor alle problemen, maar man, wat zouden we toch veel meer kunnen doen. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 77 is Martijn de Vreeze mijn gast. Onderwerpen zijn creativiteit en employer branding, en wat die twee met elkaar te maken hebben. Hoe groot moet het zijn, hoe klein kan het zijn? En meer van dat soort lekker vage onderwerpen. De structuur in het gesprek is ver te zoeken, maar dat wordt meer dan goedgemaakt met de energie die erin zit. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 76 ben ik te gast bij Alice Zeijlemaker van Schiphol Group. Bekende werkgever, zou je zeggen. Maar is dat wel zo? Want wat denken mensen bij Schiphol, en wat is nou echt Schiphol Group als werkgever. Een mooi gesprek over het bouwen aan een employer brand met een eigen wereld. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q

In aflevering 75 zit ik aan tafel bij Anke Reusken van AS Watson. We praten over employer branding als retail-werkgever, de verschillen en overeenkomsten in de aanpak voor hun verschillende merken als Kruidvat, Trekpleister, Prijsmepper en ICI Paris XL en Pour Vous. En we hebben het uitgebreid over de Kruidvatcase ‘Solliciteren met je Bestie’. In deze serie interview ik mensen die te maken hebben met het vakgebied arbeidsmarktcommunicatie. In gesprekken van ongeveer een half uur praten we over wat zij voor interessante dingen aan het doen zijn, en bespreken we ook hoe ze met AMC te maken hebben en er tegenaan kijken. Ik spreek met werkgevers, AMC-bureaus, recruiters, employer branders, recruitment marketeers, data-analisten en nog veel meer. Iedere keer weer een goed gesprek over een mooi vakgebied. Want ik werk zelf al 20 jaar in AMC, en ik vind het echt elke dag weer mooi. Je kunt de show-notes en meer info bekijken op www.hierisamc.nl Marcel Q