Advertise on podcast: VOV - Nội chính

VOV1 - Trước tình hình tội phạm ma tuý trên địa bàn có những diễn biến phức tạp với phương thức, thủ đoạn ngày càng tinh vi, lực lượng chức năng tỉnh Hà Tĩnh đã và đang triển khai quyết liệt, hiệu quả các giải pháp để phòng, chống và trấn áp loại tội phạm nguy hiểm này.

VOV1 - 9 tháng/2026, GDP cả nước tăng 9,01%; 12 tỉnh, thành phố đạt mức tăng trưởng tổng sản phẩm xã hội (GRDP) từ 10% trở lên. Phía sau những con số ấy là cách chính quyền các địa phương biến nguồn lực thành kết quả tăng trưởng.  Nếu Hà Tĩnh cho thấy sự kết hợp giữa những động lực công nghiệp quy mô lớn và nỗ lực khai thác kinh tế cơ sở, thì Quảng Ninh đặt ra một lát cắt khác: Khi nguồn lực đã có, làm thế nào để không bị mắc kẹt trong những dự án chậm triển khai? Còn ở phía Nam, Tây Ninh lại đứng trước một bài toán khác: Làm thế nào để biến không gian phát triển được mở rộng sau hợp nhất thành động lực tăng trưởng thực chất? Từ một xã miền núi, biên giới đến những trung tâm công nghiệp, dịch vụ, thực tiễn cho thấy dư địa tăng trưởng không chỉ nằm ở những lợi thế sẵn có, mà còn ở khả năng nhận diện, khơi thông và sử dụng hiệu quả các nguồn lực phát triển.

VOV1 - Thực hiện Chỉ thị 06 của Bộ Chính trị, Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh Thái Nguyên chú trọng kiểm sát ngay từ đầu quá trình tố tụng, kiểm soát chặt chẽ chứng cứ, bảo vệ quyền con người và phòng ngừa vi phạm pháp luật. Chuyển từ tư duy xử lý vụ việc sang chủ động phòng ngừa từ sớm, từ xa là một trong những yêu cầu trọng tâm được Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh Thái Nguyên triển khai theo Chỉ thị số 06 ngày 6/6/2026 của Bộ Chính trị. Tại Viện Kiểm sát nhân dân khu vực 1, tỉnh Thái Nguyên, việc số hóa hồ sơ, ứng dụng công nghệ thông tin giúp Kiểm sát viên nâng cao hiệu quả nghiên cứu, đánh giá chứng cứ. Qua thực tiễn giải quyết các vụ án, đơn vị chú trọng làm rõ cả chứng cứ buộc tội và gỡ tội, không suy diễn trách nhiệm hình sự khi chưa đủ căn cứ pháp luật. Viện trưởng Nguyễn Lưu Tuân cho biết, công tác kiểm tra, giám sát được tập trung vào những vụ án phức tạp, có chứng cứ mâu thuẫn hoặc nguy cơ oan, sai, bỏ lọt tội phạm. Trong đó, trách nhiệm của Kiểm sát viên không phải bảo vệ nhận định ban đầu, mà phải bảo vệ sự thật khách quan và quyền lợi hợp pháp của người dân.   Việc cụ thể hóa Chỉ thị 06 vào từng khâu công tác đang góp phần nâng cao chất lượng thực hành quyền công tố, kiểm sát hoạt động tư pháp, hướng tới nền tư pháp công bằng, minh bạch và thượng tôn pháp luật.

- TAND tỉnhThái Nguyên cải cách tư pháp, nâng cao chất lượng xét xử.- Bắc Ninh tháo gỡ điểm nghẽn trong thi hành án dân sự. Một bản án có thể khép lại vụ án, nhưng hậu quả của một phán quyết sai có thể kéo dài nhiều năm. Bởi phía sau mỗi hồ sơ là quyền lợi, danh dự, thậm chí tự do của con người. Vì vậy, mỗi phán quyết phải được xây dựng trên chứng cứ, căn cứ pháp luật và kết quả tranh tụng tại phiên tòa. Đây cũng là yêu cầu đặt ra trong thực hiện Nghị quyết 27-NQ/TW về xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Tại Thái Nguyên, ngành Tòa án đang triển khai các giải pháp nâng cao chất lượng xét xử, hạn chế án bị hủy, sửa do lỗi chủ quan, bảo đảm công lý được thực thi bằng những bản án đúng pháp luật.

- Hoàn thiện văn bản quy định chi tiết và biện pháp thi hành Luật Trách nhiệm bồi thường của Nhà nước.- Đồng Tháp: Siết chặt biên giới, ngăn chặn hàng lậu mùa nước nổi.Khi người dân bị thiệt hại do hành vi trái pháp luật của người thi hành công vụ, việc bồi thường không chỉ nhằm khắc phục hậu quả mà còn thể hiện trách nhiệm của cơ quan công quyền. Tuy nhiên, từ xác định cơ quan giải quyết, xác minh thiệt hại đến thương lượng và chi trả, chỉ một khâu thiếu rõ ràng cũng có thể khiến quá trình giải quyết yêu cầu bồi thường kéo dài, người dân phải đi lại, bổ sung giấy tờ. Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Trách nhiệm bồi thường của Nhà nước được Quốc hội thông qua ngày 23/8/2026, có hiệu lực từ ngày 1/3/2027, đã đặt ra yêu cầu hoàn thiện các văn bản quy định chi tiết và biện pháp thi hành. Mục tiêu là làm rõ thẩm quyền, trách nhiệm và trình tự, thủ tục giải quyết, để quyền yêu cầu bồi thường của người dân được bảo đảm thực chất, kịp thời.

VOV1 - Làm thế nào để kết quả đánh giá trở thành một căn cứ quan trọng trong bố trí, sử dụng, đào tạo, đãi ngộ và sàng lọc cán bộ theo quy định; xây dựng bộ tiêu chí KPI như thế nào để đảm bảo công bằng trong đánh giá và phân công nhiệm vụ? Đánh giá cán bộ, công chức bằng kết quả công việc, thông qua các chỉ số bộ chỉ số đánh giá hiệu suất công việc, hay còn gọi là chỉ số KPI, không còn là chuyện mới. Nhiều cơ quan, đơn vị đã và đang triển khai đánh giá theo vị trí việc làm, sản phẩm đầu ra, tiến độ và chất lượng thực hiện nhiệm vụ. Tuy nhiên, có hệ thống KPI là một chuyện, sử dụng kết quả KPI để lựa chọn, trọng dụng và sàng lọc cán bộ lại là chuyện khác. Một hệ thống đánh giá tốt phải nhận diện đúng người làm tốt, chỉ rõ những hạn chế cần khắc phục và tạo động lực để cán bộ nâng cao trách nhiệm thực thi nhiệm vụ. Đích đến của đổi mới đánh giá cán bộ không phải là những bảng điểm ngày càng hoàn chỉnh, mà là một nền công vụ ngày càng chuyên nghiệp, trách nhiệm và hiệu quả./.

- Không lấy biên chế hiện có để hợp thức hóa vị trí việc làm- Bắc Ninh đánh giá cán bộ bằng hiệu quả công việc Phát biểu tại Phiên họp lần thứ nhất, Ban chỉ đạo rà soát, hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm gắn với xây dựng đội ngũ cán bộ và quản lý biên chế thuộc phạm vi quản lý của Chính phủ, Phó Thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà nêu rõ, xác định vị trí việc làm phải được đặt trong tương quan tổng thể khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy và vận hành chính quyền địa phương 2 cấp; đồng thời, phải trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ, thẩm quyền của từng bộ, cơ quan ngang bộ, từng tổ chức hành chính và từng đơn vị sự nghiệp, có tiếp cận các yếu tố mới như, ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số; phân cấp, phân quyền và phân định thẩm quyền. Nguyên tắc xây dựng là không lấy số lượng hiện có hay chỉ tiêu biên chế tạm giao năm 2026 để hợp thức hóa danh mục vị trí việc làm.

VOV1 - Đánh giá, xếp loại cán bộ từ lâu vẫn là khâu khó, dễ rơi vào tình trạng nể nang, cào bằng hoặc nhận xét chung chung. Để khắc phục điểm nghẽn này, tỉnh Thái Nguyên đã đổi mới công tác cán bộ bằng việc lượng hóa công việc theo quý. Đánh giá cán bộ chỉ thực chất khi phản ánh đúng năng lực, kết quả thực hiện nhiệm vụ và trách nhiệm của từng cá nhân. Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng đặt ra yêu cầu tiếp tục đổi mới công tác cán bộ, khắc phục tình trạng đánh giá hình thức, nể nang, cào bằng. Tại Thái Nguyên, việc đánh giá, xếp loại cán bộ lãnh đạo, quản lý theo quý đang được triển khai theo hướng lấy nhiệm vụ được giao, sản phẩm cụ thể và tiến độ hoàn thành làm căn cứ. Cách làm này được thực hiện ra sao, tạo chuyển biến gì trong thực thi công vụ và trách nhiệm của người đứng đầu?

VOV1 - Việc xây dựng Bảng giá đất theo định hướng “có tăng, có giảm” nhằm đưa giá đất tiệm cận giá trị thực của thị trường. Điều này giúp người dân nhận mức bồi thường thỏa đáng khi thu hồi đất, đồng thời giúp giảm bớt áp lực tài chính khi thị trường suy giảm. Dự thảo Luật đất đai (sửa đổi) đề xuất chuyển đổi căn bản, thống nhất áp dụng một phương pháp xác định giá đất dựa trên bảng giá đất và hệ số điều chỉnh, được hội đồng nhân dân cấp tỉnh ban hành. Ban soạn thảo cho rằng, phương pháp này giúp đơn giản hóa, minh bạch phương thức xác định giá đất của dự án, tạo thuận lợi cho doanh nghiệp tính toán, triển khai đầu tư với thời gian được rút ngắn.

VOV1 - Ngày 27/6/2026, HĐND phường Lĩnh Nam, Hà Nội ban hành Nghị quyết số 18 về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 6 tháng cuối năm. Trong có nội dung nâng cao hiệu quả đầu tư xây dựng cơ bản, thực hiện công tác giải phóng mặt bằng và triển khai những nhiệm vụ phát triển trên địa bàn. Để hiểu rõ hơn về nội dung này, trong chương trình, chúng tôi có cuộc trao đổi với bà Vương Thị Mai Hương, Phó Chủ tịch HĐND phường Lĩnh Nam.

- Vạn Xuân – Để đảng viên trẻ trưởng thành từ doanh nghiệp.- Duy Tiên: Giao việc rõ, kiểm tra đến cùng.- Học Bác từ việc gần dân, sát cơ sở, giữ bình yên buôn làng.

- Bắc Ninh: Siết kỷ luật từ kiểm tra, giám sát.- Gương đảng viên người dân tộc thiểu số làm kinh tế giỏi ở Quảng Ngãi.- Lương Bằng, Hưng Yên: Cấp ủy chọn việc khó, cán bộ gương mẫu đi đầu.

Thứ ba, 08:28, 20/10/2026VOV1 - Rõ người để không né tránh trách nhiệm, rõ tiến độ để công việc không bị kéo dài và rõ kết quả để đánh giá hiệu quả thực thi nhiệm vụ . Đó không chỉ là yêu cầu trong quản lý, điều hành nội bộ, mà còn là điều kiện quan trọng để nâng cao chất lượng hoạt động kiểm sát. Chỉ thị số 06-CT/TW của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác kiểm sát nhân dân đặt ra yêu cầu tiếp tục đổi mới tư duy, phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng, hiệu quả thực hiện chức năng, nhiệm vụ của ngành Kiểm sát. Để cụ thể hóa các chủ trương, yêu cầu đó, việc đổi mới quản lý, điều hành và xác định rõ trách nhiệm của từng đơn vị, cá nhân là một trong những khâu quan trọng. Ông Lê Đức Sơn, Phó Viện trưởng Viện kiểm sát nhân Thanh Hóa khẳng định: Với địa bàn rộng, quy mô dân số lớn, tình hình tội phạm và vi phạm pháp luật có những diễn biến phức tạp, Viện kiểm sát nhân dân tỉnh Thanh Hóa đang vận dụng phương châm “6 rõ”: rõ người, rõ việc, rõ tiến độ, rõ kết quả, rõ trách nhiệm và rõ thẩm quyền. Cách làm này hướng tới việc xác định cụ thể trách nhiệm, thời hạn và kết quả của từng nhiệm vụ; trong đó có việc tiếp nhận, xác minh, xử lý các vụ việc liên quan đến lợi ích công và quyền, lợi ích hợp pháp của người dân. Lấy ví dụ cụ thể về vụ việc gây ô nhiễm môi trường xảy ra tại xã Hà Trung, Thanh Hóa cho thấy, ngành kiểm sát địa phương đã chủ động tăng cường bảo vệ lợi ích công thông qua việc tiếp nhận, phối hợp xác minh thông tin và thúc đẩy khắc phục vi phạm trên tinh thần 6 rõ: rõ người, rõ việc, rõ thẩm quyền, rõ tiến độ, rõ trách nhiệm và rõ kết quả. Trong vụ việc tại Công ty Shuntai, phương châm này được vận dụng từ khâu phân công cán bộ, xác định nhiệm vụ đến kiểm soát tiến độ xác minh và làm việc với doanh nghiệp. Ông Lê Đức Sơn, Phó Viện trưởng VKSND tỉnh Thanh HóaĐại diện VKSND khu vực VI làm việc với doanh nghiệp vi phạm và người dân xã Hà Trung

- Hà Nội tăng cường phòng chống buôn lậu, hàng giả dịp cuối năm- Gia Lai siết chặt quản lý, ngư dân chủ động chống IUU # Trước tình trạng buôn lậu, gian lận thương mại, vi phạm sở hữu trí tuệ… diễn biến phức tạp, Chi cục Quản lý thị trường Hà Nội tăng cường lực lượng kiểm tra. Phóng viên Đài TNVN phỏng vấn ông Dương Mạnh Hùng, Phó Chi cục trưởng Chi cục Quản lý thị trường Hà Nội.

VOV1 - Tính đến hết ngày 30/9/2026, thành phố Bắc Ninh đã giải ngân hơn 15.880 tỷ đồng vốn đầu tư công, đạt 103,8% kế hoạch Thủ tướng Chính phủ giao Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng đặt ra yêu cầu khơi thông nguồn lực, tháo gỡ điểm nghẽn, tạo động lực cho tăng trưởng nhanh và bền vững. Trong đó, đầu tư công không chỉ đáp ứng nhu cầu xây dựng hạ tầng mà còn phải tạo sức lan tỏa, nâng cao năng lực cạnh tranh và mở rộng không gian phát triển. Tính đến hết ngày 30/9/2026, thành phố Bắc Ninh đã giải ngân hơn 15.880 tỷ đồng vốn đầu tư công, đạt 103,8% kế hoạch Thủ tướng Chính phủ giao. Kết quả này cho thấy nỗ lực trong tổ chức thực hiện, đồng thời đặt ra yêu cầu tiếp tục nâng cao chất lượng điều hành vốn, tháo gỡ vướng mắc và bảo đảm hiệu quả của từng công trình. Từ xử lý mặt bằng tại cơ sở, điều chuyển vốn giữa các dự án đến nhu cầu kết nối hạ tầng của doanh nghiệp, thực tiễn ở Bắc Ninh cho thấy: giải ngân nhanh chỉ thực sự có ý nghĩa khi nguồn lực ngân sách được chuyển hóa thành hạ tầng thiết thực, tạo thêm năng lực phát triển cho nền kinh tế.