Advertise on podcast: Líderes de um Novo Mundo

Nesse episódio vamos falar sobre Criatividade, essa potência humana tão essencial nas empresas! Recebemos Gisa Souza, mentora de Inteligência Intuitiva, Empreendedorismo Criativo e facilitadora de treinamentos corporativos de Conexão Humana, para trazer luz sobre esse tema na perspectiva dos líderes. Você conhece os quatro tipos de Criatividade? Sabe como intencionar sua força criativa e a da equipe para expandir seus projetos? Escuta até o final, e pegue as dicas que vão ajudar você a oxigenar as suas práticas, elevar o patamar da sua liderança e trazer mais alegria para o seu dia a dia!

Nesse episódio, o Leandro José Soares, gerente de Recursos Humanos na Schulz, fala da importância do autoconhecimento para elevar a consciência dos líderes, movendo-se de uma perspectiva centrada no ‘eu’ para uma visão do ‘nós’. Leandro aponta para a necessidade de as empresas trabalharem dimensões como Inteligência Emocional, para preparar as lideranças para a transformação de atitudes e comportamentos, elevando a qualidade dos relacionamentos e das ações. Também conta histórias do impacto da mudança gerada por líderes de deixaram de atuar com base no ‘medo’ e passaram a liderar a partir do fluxo de amor e da gratidão! Escute o episódio e descubra como a Liderança de Si gera impacto na Liderança da equipe e do negócio, gerando prosperidade e abundância.

Nesse episódio, Alex Marson e Elaine Schumacher compartilham conosco como tem movido a transformação cultural na Rudolph Usinados, indústria de origem familiar que está há 48 anos no mercado.   Alex Marson, CEO da empresa, fala sobre a necessária mudança de paradigmas na liderança, a força do Propósito e a transformação que começa na consciência do próprio líder. Compartilha também formas práticas de cultivar relações de confiança com o time, conectando propósito pessoal e do negócio.  Elaine Schumacher, responsável pela Educação Corporativa da empresa, conta como fazem no dia a dia para contemplar os Valores na gestão da empresa, e como nutrem um espaço organizacional mais humano, trazendo o amor, a empatia e a confiança para as relações de trabalho.

Nesse episódio, recebemos o Fabiano Oliveira, Diretor de Pessoas e Estratégias na Irani, uma das principais indústrias brasileiras de papel para embalagem e de embalagem em papelão ondulado, com 80 anos de história e mais de 2.200 trabalhadores diretos.   Fabiano compartilha conosco sua visão sobre liderança humanizada e as práticas que fazem da Irani uma empresa reconhecida como Top Ser Humano (ABRH) e uma das melhores empresas para se trabalhar. Conta sobre o cuidado que tem com as Pessoas em cada fase da jornada profissional e como tem conduzido o desenvolvimento integral dos líderes em toda a organização.   Escute o episódio até o final, e descubra como os temas "Segurança Psicológica", "Coragem" e "Empatia" tem construído relações significativas no trabalho e enriquecido a vida das pessoas!

Nesse episódio, a Dra Gisele Victor Batista, diretora da Harpia Meio Ambiente, traz uma visão integrativa entre pessoas, negócios e natureza, entendendo que nenhuma empresa é 'a-espacial'.  Ela explica como a Agenda 2030, com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU (ODS), e toda a pauta ESG se conectam, sendo ferramentas para as empresas colocarem em prática esse cuidado com o todo.  E qual é o papel dos líderes nesse processo de transformação?

Nesse episódio, José Mauricio Coelho, CEO da C-Pack, fala sobre os desafios da indústria no Brasil numa perspectiva sistêmica. Ele também compartilha sua visão sobre como a Inovação permeia todas as atividades da empresa, incluindo pessoas, processos e melhor aproveitamento de recursos, para gerar mais valor para todas as partes. Nosso convidado coloca luz sobre o protagonismo de cada colaborador, capaz de exercer a liderança independente do cargo ou função, e conta as estratégias usadas pela C-Pack para ativar esse potencial das pessoas e impactar positivamente o negócio e a sociedade.

Nesse episódio, a jornalista nos conta os desafios e aprendizados em ter sido uma das primeiras mulheres a falar de Esporte no Brasil.  Depois de 22 anos atuando na televisão, Suyanne assumiu a vida de empresária no ramo de joalheria e ótica, além de conciliar esse trabalho com o papel de síndica do condomínio onde mora e de influenciadora digital. Tantas mudanças que envolvem transformação pessoal, comunicação e liderança, fatores chaves na transição de carreira.

Com uma longa trajetória no mundo corporativo e agora atuando como Investidora e COO de Startups, Cassia Messias compartilha nesse episódio o que a conecta com o movimento Capitalismo Consciente.  Na conversa, Cassia conta como essa nova perspectiva de negócio se faz presente no dia a dia das empresas, transformando ambientes adoecidos em espaços mais saudáveis, prósperos e ricos em termos de conexão humana.

Conheça a história dessa mulher que há 24 anos atua no mundo corporativo e descubra como ela concilia essa trajetória liderando pessoas no trabalho e educando os filhos.  Aprendizados, desafios , rede de apoio e as transformações que percebe ao longo dessa jornada como mãe do João (19) e da Lia (8) , esposa e executiva.

O episódio de hoje apresenta a integração das forças do feminino e do masculino como caminho para uma gestão eficaz e inclusiva, trazendo benefícios para a empresa e para as pessoas.

Nesse episódio, abordamos um dia 4 Pilares do Capitalismo Consciente: a Liderança Consciente, trazendo a chave que expande no líder as capacidades de Plenitude, Flexibilidade e Congruência.

Nesse episódio, Fabiola Sena compartilha conosco  a sua rica jornada, desde a escolha pelo curso de engenharia e a carreira no setor elétrico brasileiro, sendo uma das mulheres precursoras da voz do feminino nesse ambiente, até chegar ao atual desafio. Com a sua consultoria (FSET) e como Conselheira, ela agrega às empresas o olhar do   “cuidado” e da “inovação” para gerar resultados sustentáveis e perenes.