Werben im Podcast: Stimme der Jungen Wirtschaft

Wie Michael in kurzer Zeit steil die Karriereleiter emporklomm und wieso zufriedene Mitarbeiter mindestens genauso wichtig sind, wie zufriedene Kunden und Patienten, das erklärt der Geschäftsführer der Dorow-Clinic.

Alexander Schmalz erläutert die Herausforderungen, die moderne und komplexe Arbeitsplätze mit sich bringen und natürlich auch wie man sie löst.

Tobias Hocke ist Bundesvorsitzender der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Er lebt in Göppingen und gründete sein erstes Unternehmen mit 18 Jahren. Mit 30 ist er Vorsitzender der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Die Wirtschaftsjunioren sind mit 213 Kreise und über 10.000 Mitgliedern der größte Verband von jungen Unternehmern und Führungskräften. Mit Kai Keune spricht er über seinen Werdegang und seine Pläne für das kommende Jahr. Unter dem Thema "Agenda 2030" spielen unter anderem die Sustainable Development Goals (SDG) im kommenden Jahr eine wichtige Rolle.

Die LAKO Direktion schildert wie man ein Projekt durch die pandemische Lage steuert und worauf sie sich besonders freut.

Daniel ist Geschäftsführer des Medienkompetenz Team e. V. und engagiert sich leidenschaftlich für den Umgang mit Medien bei Kindern.

Carsten Lexa, LL.M. ist Wirtschaftsanwalt, Botschafter des Großen Preis des Mittelstands und Mitglied im Expertengremium des IWR. Er war Weltpräsident der „G20 Young Entrepreneurs´ Alliance“ bei der G20 und Gastgeber des G20 YEA Summit 2017 in Berlin zum Thema „Digitalisierung“ für die Wirtschaftsjunioren Deutschland. Carsten Lexa ist neben seiner Anwaltskanzlei Gründer mehrerer Unternehmen, hält Vorträge zu digitalen Themen, betreibt einen Youtube-Kanal, schreibt für mehrere Online-Magazine und ist gefragter Interviewpartner. Er ist Autor mehrerer Bücher.

Seit 1990 ist Mario erfolgreicher Buchautor, der Biologie und die Tierwelt verständlich, lustig und eloquent erklärt. Er ist Wissenschaftler, Redner und in der Öffentlichkeit durch seine zahlreichen Fernsehauftritte bekannt. Neben Interviews bei Johannes B. Kerner bei 3 nach 9 oder Frank Elstners Menschen der Woche, kam es auch schon zu einer Diskussion mit Ex-Bundesministerin Ursula von der Leyen über Gruppensex bei Affen vor laufender Kamera. Mario erklärt in dieser Episode was die Wirtschaftsjunioren mit einem Wolfsrudel und Familie Mustermann gemeinsam haben, warum männliche Hyänen knicksen und bei welcher Tierart die „Omas“ von besonders hohem Stellenwert sind.

Der gelernte Diplom-Ökonom und Digital-Experte verantworteten zuvor unter anderem als Mitglied der Geschäftsleitung von E-Plus, als unabhängiger Strategie- und Technologieberater und zuletzt als Bereichsvorstand der Commerzbank erfolgreich zahlreiche Projekte zur digitalen Transformation. Im Fokus seiner Arbeit steht die Ausgestaltung neuer digitaler Geschäftsmodelle und innovativer IT-Lösungen für Banken.

Niklas Hebborn ist Junior Partner und Investment Manager von Freigeist Capital. Er gibt uns einen Einblick in die Welt des Co-Foundings und erklärt uns, weshalb Unternehmer eigentlich Helden sind.

Was uns nach einigen Folgen „Die Stimme der jungen Wirtschaft“ interessiert, ist die Frage wer überhaupt die JCI ist und was es mit der Academy und den Trainings auf sich hat. Unser Gast Philip Bürck, langjähriges Mitglied der WJ Ortenau, hat sich aufgrund seines langjährigen Engagements als interner Trainer den Status des JCI Senators verdient. Er gibt uns einen Überblick zum Dachverband der Wirtschaftsjunioren Deutschland, der Junior Chamber International und erklärt uns sehr genau warum die Trainings und die Academy so interessant und bereichernd für die Teilnehmer (und auch für den Trainer!) sind. Auch wenn er mehrfach betont, dass man bei den Trainings seine Komfortzone verlassen muss, sich international sowohl sprachlich als auch kulturell, auf andere einlassen muss, so bekommt man während des Interviews doch das tiefe Verlangen den Debating-Workshop oder gleich eine Trainerlaufbahn anzustreben.

Wissenschaftliche Studien haben gezeigt: Menschen zu „lesen“ erfordert keine Intuition oder jahrzehntelange Erfahrung – es ist algorithmisch erlernbar. Die Decodierung nonverbaler Kommunikation ist systematisch aufgebaut. Eine zentrale Rolle spielen hierbei sogenannte Mikroexpressionen. Sie zeigen sich nur sehr subtil und kurz im Gesicht ( 500 ms), sind nicht bewusst steuerbar und bei allen Menschen weltweit kulturübergreifend gleich. Mikroexpressionen liefern damit zuverlässig Rückschlüsse auf die Emotionen, Bedürfnisse, Motive und auch etwaige unausgesprochene Einwände unseres Gegenübers. Über nonverbale Inkongruenzen können wir zudem im Gespräch erkennen, ob unser Gegenüber etwas verschweigt oder Informationen verfälscht. https://www.youtube.com/watch?v=_dw890r-UB4