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Neste episódio do podcast Psicologia, Daniel Mendes conversa com Fernanda Steck, executiva com mais de três décadas de experiência na saúde, liderança comercial, marketing e educação executiva. Em um mercado saturado de dashboards, ferramentas de inteligência artificial e métricas em tempo real, muitas lideranças esquecem o elemento central: pessoas tomam decisões baseadas em emoções, contexto e relações. Fernanda explica como a dadospatia, o mercado prateado de 50+ e a integração real entre marketing e vendas transformam a sustentabilidade de uma organização. Capítulos: 00:00 Introdução e boas-vindas ao podcast Psicologia 01:45 Trajetória não linear de Fernanda Steck e a ponte entre saúde e negócios 14:40 Aprendizado como estrutura: a metáfora dos ingredientes e do modo de preparo 17:32 Se a IA fosse uma comida: a analogia do lámen oriental 21:30 Dadospatia e IA aumentada: equilibrando o analítico com o humano 26:35 Saúde versus Educação: paralelos sobre o comportamento de compra e consumo 35:05 Mercado prateado: o potencial bilionário do público 50+ ignorado pelas marcas 41:20 Liderança em momentos de crise e a coragem de sustentar conversas difíceis 52:45 Como alinhar marketing e vendas sem disputas internas 59:30 A mensagem atemporal para os próximos 100 anos #ia #psicologia #podcast #lideranca #dados #marketing #vendas #comportamentodoconsumidor #gestao #saude

Neste episódio do Psicologia e IA, Daniel Mendes recebe Jeancarlo Alcalai, conselheiro executivo, professor nas principais escolas de negócios do país e especialista em governança corporativa e estratégia. A conversa aborda a transição das empresas lineares para o modelo exponencial, os perigos de delegar decisões críticas à inteligência artificial sem senso crítico e a urgência de fortalecer a inteligência humana antes de adotar qualquer tecnologia. O debate também explora as armadilhas das métricas superficiais (watermelon metrics), a responsabilidade jurídica dos executivos e a blindagem real que práticas de governança e ESG trazem para a longevidade dos negócios. Capítulos:00:00 Abertura e Boas-Vindas03:05 Empresas Lineares vs. Exponenciais: A Grande Transição08:50 Aprender IA é Antes de Tudo Entender a Inteligência Humana14:00 O Método PATÊ e o Raciocínio Crítico em Sala de Reunião19:55 Watermelon Metrics e os Riscos de Métricas Superficiais24:15 A IA Não Tem CPF: A Responsabilidade Legal do Executivo27:40 Technical Debt e a Fricção Corporativa na Adoção de IA36:20 Ego nas Reuniões e o Coordination Tax41:00 ESG e Governança como Blindagem Financeira Real51:00 A Coragem do Líder em Não Saber Tudo1:01:00 Steve Jobs, Sacrifícios e o Preço da Jornada1:14:10 A Tecnologia Acelera, o Negócio Sustenta, a Humanidade Orienta #ia #psicologia #podcast #governancacorporativa #lideranca #estrategia #esg #csuite #tecnologia #gestao

Neste episódio do PsicologIA, Daniel Mendes recebe Marcelo Pieruzi, presidente do Steel Bank e maratonista das World Marathon Majors. Uma prosa aberta sobre disciplina, coragem executiva, superação física e a arte de liderar equipes com empatia e firmeza.Conheça a jornada de quem começou como vendedor em feira livre aos 14 anos e chegou ao comando de operações financeiras de peso, provando na prática como valores sólidos guiam decisões de alto impacto.Capítulos:0:00 Uma conversa sobre a vida e negócios2:31 A trajetória de Marcelo Pieruzi5:25 O início desafiador no mundo bancário10:19 A importância da humildade na liderança13:01 O exemplo dos pais como alicerce17:38 A determinação por trás das maratonas39:38 Critérios para tomar decisões estratégicas43:01 O legado e o amor pela família#ia #psicologia #podcast #lideranca #empreendedorismo #negocios #mindset #maratona #carreira

Neste episódio do PsicologIA Positiva, recebemos Yuri Lázaro, doutor pela FGV, pesquisador e consultor em estratégia, liderança e tecnologia. Conversamos abertamente sobre o custo real da tecnologia quando ela é adotada sem maturidade emocional e social nas empresas. O baixo engajamento e a ilusão de que ferramentas resolvem problemas estruturais de liderança trazem desperdício financeiro e sobrecarga severa aos times. Exploramos por que dados sem contexto geram decisões perigosas, a urgência da segurança psicológica nas organizações e o papel do líder como facilitador do conflito para a cooperação. Capítulos do Episódio: 00:00 - Introdução: Tecnologia sem maturidade humana gera custo e sobrecarga 02:10 - Origens, vivência mineira e a paixão por gente e educação 08:04 - A intersecção entre tecnologia da informação e gestão de pessoas 14:15 - A arte de descomplicar conceitos e a essência do professor 18:45 - Se a IA fosse uma comida: A metáfora do miojo e o repertório próprio 21:37 - Métricas versus contexto: O perigo de terceirizar demissões para a IA 31:25 - Barreiras artificiais de mercado e letramento tecnológico de verdade 40:51 - Riscos de cibersegurança, dados vazados e autonomia descontrolada 52:59 - Saúde mental no trabalho: Como liderar com escuta e rituais intencionais 1:05:05 - Desconforto da aprendizagem, existencialismo e o poder do presente #ia #psicologia #lideracademy #liderancahumanizada #gestaodepessoas #saudemental #culturaorganizacional #andragogia #futurodotrabalho

Neste episódio do psicologIA, recebemos Patrick Santos, jornalista, escritor e idealizador do podcast "45 do Primeiro Tempo". Em uma conversa franca e profunda, exploramos as pausas necessárias da vida corporativa, a coragem de recalcular a rota aos 45 anos, a reconstrução da identidade além dos crachás executivos e os limites reais da inteligência artificial diante da sensibilidade humana. Se você sente que está correndo sem direção ou busca integrar sua trajetória profissional a uma vida com mais significado, este papo traz reflexões práticas e necessárias para o seu dia a dia. Capítulos do Episódio: 00:00 Abertura e humanidade na era da tecnologia 02:06 A saída da Jovem Pan e o intervalo aos 45 anos 06:08 Quem é você quando tiram o seu crachá corporativo? 14:18 Por que a vida não erra: aceitação e perspectiva 20:02 Burnout silencioso e a coragem de pausar 23:38 Transição de carreira: a fruta cai sempre perto do pé 31:19 O livro Medianeira e o reencontro com a própria história 36:24 Se a IA fosse comida: conexões e tecnologia no cotidiano 40:02 O que a tecnologia e os algoritmos jamais conseguirão sentir 44:15 Missão, propósito e sentido na prática real 58:06 Abrir mão das certezas: o aprendizado da maturidade #ia #psicologia #lideracademy #desenvolvimentohumano #autoconhecimento #transicaodecarreira #carreira #saudemental #lideranca #burnout

Neste episódio do Psicologia, recebo Adriano Lod para uma conversa direta sobre liderança humanizada, transição do mundo técnico para a gestão e a arte de liderar com leveza. Discutimos a armadilha de consertar o telhado apenas quando a chuva começa, o papel da inteligência emocional sob pressão no setor corporativo e como equilibrar metas agressivas sem comprometer as relações humanas. Adriano desconstrói a ideia do líder de palanque e explica por que os introvertidos geram conexões profundas no um a um. Também debatemos o impacto da inteligência artificial: ela é a panela que acelera a rotina, nunca o prato final servido à mesa. Capítulos:0:00 - Boas-vindas e a jornada de Adriano Lod da engenharia à liderança executiva8:02 - Analogia da Inteligência Artificial: ferramenta, panela ou o prato final?13:30 - Inteligência emocional sob pressão: aprendizados com 27 líderes no setor bancário22:02 - Consertar o telhado antes da chuva: por que profissionais só buscam mentoria na crise?28:45 - O mito do líder de palco e o poder da influência para introvertidos35:20 - Estado de presença e leveza: atingir metas sem deixar rastros pelo caminho41:30 - O papel da IA no dia a dia: automatização de tarefas sem perder a voz humana49:00 - Satisfação versus realização: as duas bússolas para transição de carreira59:30 - Estilo explicativo e foco no controle com base na Psicologia Positiva1:05:00 - Aprendizagem contínua, referências de leitura e o legado do líder facilitador #ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #inteligenciaemocional #carreira #andragogia #[email protected]@danielmendespro

Como a Inteligência Artificial e a Ciência de Dados estão revolucionando a gestão de pessoas e a tomada de decisões no ambiente corporativo? 🧠📊Neste episódio especial do podcast Psicologia & IA, conversamos com o Dr. Elton Moraes, doutor com formação na Universidade de Cambridge e referência nacional em People Analytics, Psicometria e Comportamento Organizacional.Mergulhamos fundo sobre como traduzir a subjetividade humana em variáveis mensuráveis, o verdadeiro motivo do turnover nas empresas (não é só dinheiro!), os riscos de atrofia cognitiva ao delegar todo o pensamento para a IA Generativa, e o verdadeiro sentido de uma liderança humanizada.Assista até o final e descubra como aplicar dados para liderar com eficiência, retenção e saúde mental! 💡🚀📌 Capítulos do Episódio (Tempo Exato da Transcrição Completa):00:00 - Introdução: Boas-Vindas ao Podcast Psicologia & IA01:25 - Trajetória de Elton Moraes: Das Origens ao Doutorado em Cambridge05:43 - Psicometria: Como Traduzir o Comportamento Humano em Dados09:22 - O Que É People Analytics? Da Estatística Pura à IA Generativa11:53 - Turnover e Salário: Por Que as Pessoas Realmente Pedem Demissão?17:15 - Terceirização da Mente: A IA Está Atrofiando Nossas Decisões?22:27 - A História das Rosquinhas: Empreendedorismo, Troco e Responsabilidade aos 8 Anos29:43 - A Origem no Esporte e a Descoberta da Pesquisa Científica na Psicologia35:46 - Mudando o Jogo nas Empresas: Aplicação Prática de Regressão Linear no RH39:48 - Ser Autêntico vs. Ser Ingênuo: A Força da Vulnerabilidade no Líder45:43 - O Problema do Big Data: Por Que 70% dos Dados de Pessoas São Lixo?52:59 - Métricas de Clima vs. Realidade: O Líder Não É Herói1:01:02 - A Sociedade da Distração: A Batalha Pela Atenção Humana na Era Digital1:07:15 - Revertendo a Preguiça Mental: Neuroplasticidade, Esforço e Aprendizado1:11:04 - Felicidade Hedônica vs. Eudaimonia e o Exercício da Reciprocidade1:15:02 - Recomendações de Livros Essenciais sobre People Analytics e Comportamento1:17:38 - Mensagem Atemporal Para os Próximos 100 Anos e Encerramento#ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #peopleanalytics #psicometria #recursoshumanos #turnover #saudemental #gestaodepessoas

Neste episódio do podcast Psicologia IA, Daniel recebe Camila Poiano, administradora pela PUC, especialista em medicina comportamental pela UNIFESP e formação pelo Disney Institute, para uma conversa e análise sobre os gargalos silenciosos da liderança moderna. Descubra por que centralizar tarefas destrói a autonomia da equipe, como a metodologia de encantamento e os "3 Ps" da Disney podem ser aplicados ao seu negócio, e qual a verdadeira chave da neurociência para moldar comportamentos e desenvolver competências reais.Capítulos do Episódio:00:00 - Introdução: O gargalo silencioso dos líderes centralizadores02:25 - Habilidade do futuro: O aprendizado contínuo na vida adulta05:38 - Propósito e liderança: O que o Disney Institute ensina sobre sonhos13:36 - Os 3 Ps do Encantamento: Pessoas, Processos e Place (Local)26:08 - Orquestração e liderança: A analogia do maestro corporativo36:02 - Comportamento humano e a ilusão do controle nas empresas48:55 - O gargalo do líder técnico: Como parar de centralizar e começar a treinar1:05:03 - Como descobrir os reais interesses do time sem perder os limites profissionais1:18:14 - O difícil não precisa ser pesado: Mensagem final e contatoshttps://instagram.com/_donadeempresahttps://www.linkedin.com/in/camila-poiano-b9a475229#ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #gestão #gestãodepessoas #neurociencia #disney #empreendedorismo #produtividade #mentalidade

Neste episódio do psicologIA, recebemos Michel, ex-executivo da Coca-Cola com mais de 20 anos de liderança corporativa, terapeuta e mestre em Psicologia Positiva pela Universidade de Melbourne.Discutimos por que o modelo tradicional corporativo de focar obsessivamente em "gaps" pode adoecer profissionais e como a ciência do bem-estar oferece uma saída prática baseada em forças reais, escuta ativa e regulação emocional.Capítulos do Episódio:00:00 - Introdução e a transição da Coca para Melbourne03:18 - Cérebro Velcro x Teflon: A armadilha evolutiva da negatividade07:14 - Além da positividade tóxica: O que a ciência realmente propõe11:30 - Liderança humanizada e o conceito de Ikigai no trabalho16:02 - A falácia do Messi no gol: O erro dos planos de desenvolvimento20:30 - Escuta ativa e presença na era das distrações digitais31:46 - Síndrome do impostor em executivos: Desarmando a fraude interna36:05 - Perguntas socráticas contra o pensamento catastrófico43:34 - Regulação fisiológica: O poder da respiração consciente58:27 - Mapeamento prático de forças e gestão de limitações#ia #genai #psicologia #lideracademy #psicologiapositiva #carreira #saudemental #escutaativa #[email protected]@danielmendespro

As cobranças por metas irreais e a aceleração digital estão gerando uma epidemia de esgotamento no mundo corporativo. Neste episódio do podcast PsicologIA, recebemos o executivo, professor e mentor Reinaldo Nogueira para conversar como equilibrar inovação tecnológica, gestão de processos e liderança humana sem abrir mão da saúde mental e do bem-estar.Discutimos a diferença crucial entre prioridade e urgência, o perigo de adotar a IA sem foco estratégico e a importância de construir uma autoridade autêntica que vá além do crachá corporativo.Capítulos:00:00 - A exaustão corporativa e o impacto da tecnologia01:37 - A trajetória de Reinaldo Nogueira: do Vale do Silício à sala de aula06:46 - Se a IA fosse uma comida: reflexões sobre a identidade da tecnologia10:24 - O poder da marca pessoal e o apelido "Nobre Senador"13:42 - O ponto de virada: por que processos não funcionam sem pessoas17:57 - Prioridade singular vs. Urgência plural: o fim do mito do multitarefa24:54 - Ansiedade corporativa, regulação emocional e o ritmo biológico32:29 - Metas irreais, governança e sustentabilidade nas empresas40:13 - Quem é você sem o crachá? Construindo autoridade no digital45:54 - O tripé da vida plena: Ciência, Religião e Artehttps://linkedin.com/in/reinaldonogueirahttps://instagram.com/prof.reinaldo.nogueira#ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #saudemental #gestao #carreira #[email protected]@danielmendespro

No episódio de hoje do podcast PsicologIA Positiva, Daniel Mendes recebe Adriana Miranda, terapeuta ocupacional e estrategista em inclusão. Em uma prosa calorosa e profunda, eles debatem como transformar o ambiente corporativo de um lugar de tortura para um espaço de real pertencimento, unindo a psicologia organizacional, a andragogia moderna e o poder da Inteligência Artificial. Descubra o custo invisível do capacitismo para o RH e como a tecnologia pode ser o tempero ideal para humanizar as relações de trabalho. Capítulos do Vídeo00:00 — O Ritmo da Aula: Apresentação e Boas-Vindas. 02:30 — Trabalho: Pertencimento ou Tortura?. 06:50 — O Tempero da IA: Se a Tecnologia Fosse uma Comida. 09:10 — O Pensamento Invertido e a Trajetória de Adriana. 13:00 — O Efeito Messi: Pare de Focar na Deficiência e Olhe para a Potência. 16:40 — O Custo Invisível do Capacitismo para o RH e as Organizações. 20:30 — Tecnologia em Tempo Real e Sustentabilidade Humana. 28:00 — A Escuta na Palhaçaria e a História que Mudou Tudo. 32:00 — Versão Beta: A Insegurança e a Coragem na Transição de Carreira. 43:00 — Ferramentas Práticas e o Método Inverso para Lideranças. #ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #InclusaoEstrategica #SaudeMental #PensamentoInvertido #Pertencimento #Andragogia #CulturaOrganizacionaldanielmendes.pro.brdaniel@danielmendes.pro.br@danielmendespro#psicologia #lider #liderança #lideracademy #ia #genai #inteligenciaartificial

A tecnologia está correndo mais rápido do que a nossa capacidade de digerir as mudanças. Estamos automatizando processos na velocidade da luz, mas a grande questão permanece: onde fica a conexão humana?Neste episódio do podcast PsicologIA, Daniel recebe Nelson Rodriguez, Executive AI Advisor na Oracle, para um diálogo profundo na fronteira entre a eficiência artificial e a essência humana. Se você lidera equipes ou está tentando entender o verdadeiro papel da Inteligência Artificial no mundo corporativo, este episódio funciona como um mapa essencial. A IA é um espelho amplificador: se a cultura da sua organização já está disfuncional, a tecnologia apenas fará essa cultura falhar mais rápido e em escala.Linha do Tempo do Episódio00:00 – Introdução: Eficiência Artificial vs. Essência Humana.02:28 – Se a IA fosse um super-herói: A metáfora do Superman e a força externa.03:54 – Quem é Nelson Rodriguez: A desconstrução das soluções de "caixa fechada".06:38 – O retorno à Venezuela após 17 anos: O que os líderes precisam desaprender.10:39 – Como a IA pode tornar as empresas menos robóticas e mais humanas.13:51 – A ilusão do controle: Por que os CRMs viraram cemitérios de dados.20:23 – O Efeito Guadalajara: O loop humano e a sensibilidade viva que a IA não substitui.28:24 – Como ensinar seus liderados a serem insubstituíveis pela tecnologia.35:59 – O Método PATE: Pensar, Aprender, Ter Ideias e Estruturar a Engenharia do Engajamento.46:20 – O erro mais comum dos executivos: Onde aplicar Agentes Autônomos vs. Assistentes de IA.56:44 – Mensagem final: Como o critério e a arquitetura importam mais que o nome da ferramenta.#ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #PsicologIAPositiva #CulturaOrganizacional #AndragogiaModerna #LiderançaHumanizadaEste episódio explora como a **inteligencia artificial** pode ser aplicada ao **comportamento humano**, combinando **psicologia** e **tecnologia** para melhorar as **relacoes humanas**. Descubra insights para seu **bem estar** e **desenvolvimento personal**[email protected]@danielmendespro#psicologia #lider #liderança #lideracademy #ia #genai #inteligenciaartificial

Como gerenciar campanhas globais na ONU e ainda manter a sanidade mental? Neste episódio do Psicologia IA, recebemos Bruno Perez, mestre, doutorando e um dos maiores estrategistas de marketing do Brasil, para uma conversa profunda sobre como a tecnologia está moldando nossa cognição e o futuro do trabalho.Bruno revela o perigo do "Workslop", a manipulação através da "Slopaganda" e por que o seu repertório humano é a única barreira real contra a obsolescência em um mundo dominado por algoritmos.🎓 CURSO RECOMENDADOAprenda a aplicar a IA de forma estratégica no seu dia a dia.Inteligência Artificial Aplicada ao Marketing Digital (Udemy): https://www.udemy.com/course/inteligencia-artificial-aplicada-ao-marketing-digital/?referralCode=3757CFD056E5B82750B5📚 BIBLIOTECA E REPERTÓRIO DO BRUNO PEREZLinks para facilitar sua busca por conhecimento na Amazon:Livros de Marketing e Tecnologia:Marketing 5.0 (Philip Kotler): https://amzn.to/4tI45diMarketing 6.0 (Philip Kotler): https://amzn.to/4vzDtwOMarketing Social (Philip Kotler & Nancy Lee): https://amzn.to/3OainodMarketing Digital: Conceitos e Práticas (Francisco Yanaze): https://amzn.to/4dRWAMnComportamento e Sociedade:A Fábrica de Cretinos Digitais (Michel Desmurget): https://amzn.to/429wUDJA Geração Ansiosa (Jonathan Haidt): https://amzn.to/41C1So0Desinformação (Dan Ariely): https://amzn.to/4tR28LVLiteratura e Ficção:Fogo e Sangue (George R.R. Martin): https://amzn.to/486BM01A Divina Comédia: Inferno (Dante Alighieri): https://amzn.to/4muBCFy🎥 RECOMENDAÇÕES DE FILMES E SÉRIESO Dilema das Redes (Netflix)Rede Antissocial: Do Meme ao Caos (Netflix)Privacidade Hackeada (Netflix)Fake Famous (HBO Max)Sociedade dos Poetas MortosInventando Ana (Netflix)⏳ CAPÍTULOS DO EPISÓDIO0:00 - Introdução: Marketing além do ruído.17:21 - Crise em Sala de Aula: O celular derretendo a atenção.22:22 - O Perigo do Workslop: Mediocridade na IA.24:47 - Slopaganda: IA em guerras e política.32:27 - Marketing Humanitário: ONU e UNICEF.51:50 - Burnout: O custo mental do mundo corporativo.1:01:51 - Competência Anti-IA: O valor do repertório.1:30:57 - Mensagem Final: "Busquem Conhecimento".🔗 CONECTE-SE COM O CONVIDADOInstagram/TikTok/YouTube: @eubrunoperez#ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #brunoperez #marketingdigital #repertorio #saudementalGostou do conteúdo? Se inscreva no canal, deixe seu comentário e compartilhe com alguém que precisa sair do modo automático [email protected]@danielmendespro#psicologia #lider #liderança #lideracademy #ia #genai #inteligenciaartificial

O mundo está acelerado demais? Neste episódio do Psicologia e IA Positiva, recebemos Mateus Viana Machado (Teus), fundador da Ascendeiro e autor do livro "O Paradoxo da Desatenção". Exploramos como a IA atua como uma "tampa da panela" para mentes com TDAH, funcionando como uma prótese cognitiva que organiza o caos e libera tempo para o que realmente importa: as relações humanas e o afeto. Capítulos: 00:00 – Introdução: A tecnologia nos esmaga ou nos liberta? 02:11 – Quem é Mateus (Teus): Da Bahia para a fronteira da IA e Humanas. 12:17 – A Analogia do Risoto: Por que a IA é mais simples do que parece. 22:45 – IA como Prótese Cognitiva para o TDAH. 33:28 – Liderança Humanizada: Usando IA para ter tempo para o afeto. 48:49 – Pensamento Não Linear e Criatividade: O exemplo de Da Vinci. 1:09:03 – Mensagem para o Mundo: O conhecimento que ninguém te tira. #ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #tdah #neurodivergencia #saudemental #tecnologia #humanização

Neste episódio, Daniel recebe o Professor Dr. José Aníbal Ferreira, ex-executivo da IBM com mais de 40 anos de carreira, para uma conversa profunda sobre o futuro da tecnologia e o papel da ética humana.Aníbal revela por que não devemos tratar a IA como um oráculo, mas como uma ferramenta de coautoria. Ele compartilha histórias emocionantes de sua trajetória corporativa e explica como a psicologia positiva e o autoconhecimento são as verdadeiras "Power Skills" para a era da inteligência artificial.Conecte-se com o Aníbal:LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/joseanibalferreira/Artigo citado: Por que Nassim Taleb explica a IA melhor do que muitos especialistasLivros Recomendados no Episódio:O Andar do Bêbado (Leonard Mlodinow)Rápido e Devagar (Daniel Kahneman)O Cisne Negro (Nassim Taleb)Como a Mente Funciona (Steven Pinker)O Sol é Para Todos (Harper Lee)Capítulos do Vídeo:0:00 - Introdução: Tecnologia e Leveza.1:18 - A trajetória de 40 anos: Do cartão perfurado à IA.6:10 - Antes, Durante e Depois: O guia da IA responsável.11:25 - Alucinação e o perigo da super delegação.16:17 - Por que a Inteligência Artificial seria uma "Moqueca"?24:08 - Diferenças culturais: O abraço do coração no Japão.34:37 - A emocionante história da vendedora de trufas na IBM.46:54 - Conselhos para Startups vs. Grandes Corporações.55:35 - Power Skills: Autoconhecimento e Humildade.1:00:02 - Mensagem final: "Cante para o seu coração".#ia #ai #genai #psicologia #liderança #lider #lideracademy #elucida #tecnologia #etica #carreira #ibm