
Advertise on podcast: デジタル・ビジネス最前線 ~ マーケティング・AI・データ・クリエイティブ・DX ~ デジトラ
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2017/12/18
Latest episode
2026/10/23
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8 days
Description
『デジトラ』は、マーケティング / AI / データ / クリエイティブ / DX をキーワードに、デジタル・ビジネスの最前線 をお届け。 会社経営・マーケティング・データアナリティクスに従事する二人の実務経験や、 ニュースで話題になりづらいニッチな有望事例から、 マーケティングや組織経営の課題について、マーケターの曽志崎寛人と、データアナリストのクリス・イリザワが、 日本の深夜・LAの早朝に繋いでお届けします。 https://d-tran.net/
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【マッキンゼー調査】3社に1社がAIで「買わずに作る」へ|強いのはエンジニアじゃない #344
2026/10/23
会社のソフトは「買うもの」から「作るもの」へ。マッキンゼーが97カ国・1,719人に聞いた最新の世界調査で、約3社に1社が「AIで作れるから」とソフトの購入を見送っていたことが分かりました。テック企業では41%、公共は17%と、業界で倍以上の差があります。ただ、作るのもタダではありません。AIで利益を出している上位6%の会社ほど、AIの利用料でブレーキを踏んでいるという逆説も出ています。この回では、内製化の広がり、膨らむ「AI代」、そしてマッキンゼー幹部が語る「全部自前で作れ、ではない」の意味を順に読み解き、誰がこの変化の主役になるのかを考えます。
#デジトラ #マッキンゼー #生成AI #AIコーディング #SaaS #内製化 #DX #IT投資 #キャリア
■デジトラについて
この番組は「デジタル・トランスフォーメーション」をキーワードに企業の経営者・マーケターの皆さんへマーケティングのトレンドや考え方・具体的な施策についてデータアナリストのクリスイリザワ と、マーケターの曽志崎寛人 が、ロサンゼルスと東京をつないでお届けする番組です。
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曽志崎寛人 https://x.com/hirotososhizaki
クリス・イリザワ https://x.com/ZoomMetrix
AIで仕事は速くなったのに、報われない人|マッキンゼー世界調査 #343
2026/10/16
AIで仕事が速くなった。マッキンゼーが世界1,719人に聞いた2026年の調査では、5人に4人がそう答えています。ところが、AIが会社の利益に効いたと答えたのは37%で、去年とほとんど変わっていません。速くなった分はどこへ消えたのか。この回では、その行き先を3つの数字から追います。利益を出している上位6%の会社は、4社に3社の割合で仕事の流れそのものを作り直していること。AIの負担を感じる人が、経営層の31%に対して中間管理職と現場では47%にのぼること。そして去年32%が予想したAIによる人員減は実際には14%にとどまり、それでも今年は39%が減ると見ていること。個人の頑張りと会社の成果のずれを、数字から読み解きます。
#デジトラ #AI #生成AI #マッキンゼー #中間管理職 #働き方 #キャリア #AIリストラ
■デジトラについて
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「質問するAI」はもう古い。Dots・Muse・Grok「常駐AI」の時代へ #342
2026/10/09
AIは、質問に答える相手から、仕事を任せる相手に変わり始めています。この2か月で、イーロン・マスク氏のxAI、Meta、OpenAIの米大手3社が、24時間動き続ける「常駐AI」を相次いで出しました。OpenAIのDotsは4,000以上のアプリとつながり、人の確認が要るときだけ声をかけてきます。では、この新しいAIを使いこなせるのは誰なのか。全部をAIに任せた会社が本番のデータを消し、人を雇い直した例もあります。3社が製品に作り込んだのは、承認、行動履歴の開示、段階的な権限の渡し方でした。使いこなす鍵はプロンプトの上手さではなく、人に仕事を任せ、確認し、振り返ってきた経験ではないか。常駐AIの時代に問われる力を見ていきます。
#デジトラ #AI #AIエージェント #常駐AI #OpenAI #ChatGPT #マネジメント #管理職
■デジトラについて
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【従業員ゼロ】1人で年2.4億円は本当だった|AIで個人が勝つ3つの条件 #341
2026/10/02
AIで1人が稼げる金額が、桁で変わり始めています。オランダの開発者は従業員ゼロのまま、AIで写真をつくるサービスで月商10万ドル超、年換算で約2.4億円に達しました。18歳2人がつくったカロリー計算アプリは2年で1,500万ダウンロード、年商は約45億円です。創業6か月のAIアプリ開発会社は、外部から1円も調達しないまま約120億円で売却されました。ただし「1人で10億ドル企業」はまだ1社も存在せず、その120億円の会社にも従業員は約8人いました。米国の検証記事が挙げる共通点は3つだけで、いずれも「やらない」話です。初日から課金する、AIは自分で作らず借りる、すでに持っている客に乗せる。英語力も資本も要らないこの型が、日本の個人と中小に何を意味するのかを見ていきます。
#デジトラ #AI #ソロプレナー #ひとり起業 #AI副業 #スタートアップ #生成AI
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【大暴落から一転】AIでSaaSは全滅しない!Salesforce復活とAnthropicとの連携 #340
2026/09/18
2026年8月26日、顧客管理ソフト大手のSalesforceが予想を上回る決算とAI事業の急成長を示し、翌日の株価は上場来2番目の上げ幅に。この1か月で34%上昇し、米国では「SaaSの大逆転」として注目されています。同じ日には、年換算売上ペース650億ドルのAI企業Anthropicとの提携拡大も発表しました。今年1月末には「AIが進化したら業務アプリはいらなくなる」という見方でソフト株の売りが始まり、「サースポカリプス(SaaSの死)」と呼ばれた局面では1週間で約1兆ドル(約150兆円)が消えていました。この回では、8月末の大逆転の中身を、株価を戻した決算、Anthropicとの連携、その裏で減っていたものの3つに分けて追います。
#デジトラ #Salesforce #Anthropic #Claude #SaaS #生成AI #米国株
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人型ロボットがボルト超え|その裏で日本代表の"体"は中国製だった #339
2026/09/11
北京で、人型ロボットだけの運動会が開かれました。100メートル走で人類の記録を超え、走り高跳びは2.88メートル。1年前は0.95メートルですから3倍です。ただ、注目すべきは記録ではありません。51種目のうち21種目は、家庭サービス、ホテル、産業、消防、救助でした。主催者は「メダルを受注に変え、競技場からそのまま職場へ」と言っています。職種ごとの性能を公開採点する見本市だったわけです。開幕の3日前には、出場企業のユニツリーが上海に上場して初日プラス460%、会社の値段は7兆円。その4日後に45%下落し、3兆円が消えました。日本から出たのは1体で、その体は中国製です。それでも世界の人型ロボットの7割以上は、日本製の部品なしには動きません。日本に何が残っているのかを整理します。
#デジトラ #ロボット #ヒューマノイド #中国 #日本経済 #AI #製造業
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【米中ロボティクス大戦】世界中のAIロボットの「関節」を独占する日本…それでも中国に負ける理由 #338
2026/08/28
ロボット1台の原価の、およそ半分は「関節」です。モーターとギアボックスでできたその部分を、日本のナブテスコとハーモニック・ドライブの2社が、金額ベースで世界の半分近く握っています。ところが、いま世界の注目とお金が集まっているのは別の場所です。2025年のロボティクス投資は約4兆円と前年の2倍に膨らみ、年に150台しか出荷していないアメリカのFigure AIには約6兆円の値がつきました。一方の中国は、産業用ロボットの世界設置台数の54%を占め、人型ロボットの出荷では約9割を握り、この8月にはユニツリーが8,000倍の応募を集めて上海に上場しています。日本は世界のロボットの38%を作りながら、国内への導入は前年割れ。代替不能な部品を持つことと、産業で勝つことは、なぜ別なのか。EVや太陽光と同じ道をたどらないために、どこを見ればいいのかを整理します。
#デジトラ #ロボット #ヒューマノイド #米中 #製造業 #日本経済 #AI
■チャプター00:00 オープニング:世界中のAIロボットの関節を握る日本00:53 ロボティクス投資の現実と中国の圧倒的な出荷シェア01:40 隠れた勝ち組「日本」:半導体からロボティクスへ続く部品の強み03:00 関節(アクチュエーター・減速機)の重要性と日本企業の圧倒的シェア05:19 完成品から部品へ:中国企業の台頭と日本の防衛戦略06:35 経産省のAIロボティクス戦略と日本が目指すべきポジション07:21 ロボットと雇用のジレンマ:中国・欧米の反発 vs 日本の人手不足11:40 ヒューマノイドを超えた多様なロボット市場とバブル懸念13:42 メカニカルからAI・ソフトへのシフト:日本企業が抱える逆転リスク15:00 まとめ:AIロボティクス時代における日本の勝ち筋15:23 エンディング
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【予測市場とは】カジノ依存より危険?「自分は頭がいい」と思う人ほど沼る「知的なギャンブル」 #337
2026/08/21
宝くじを300円で買うと、そのうち150円は買った瞬間に消えている。日本の公営競技でも2割から3割が先に引かれる。ところがいま米国で急拡大している予測市場は、控除率が0から2%しかない。板の上に胴元の席が存在しないからだ。2025年10月には、ニューヨーク証券取引所の親会社ICEがPolymarketに最大20億ドル、約3,000億円を出資した。市場規模は2030年に1兆ドル、約150兆円へ届くと見られている。この回では、還元率が98%になる仕組みを注文板の構造から確認し、世論調査を出し抜いて約120億円を取った男が使った質問設計をたどり、最後に日本が入れない理由を刑法185条と金商法の条文まで降りて整理する。
#デジトラ #予測市場 #Polymarket #Kalshi #還元率 #金融デリバティブ #NYSE #金商法 #デジタル赤字
■チャプター
00:00 :オープニング
00:35 :3つのアングル
00:47 :①日本で一番割の悪い賭けは、国が売っている〜還元率50%の正体
05:09 :②120億をとった質問は「隣の人は誰に入れる?」だった
11:14 :③期限を引いたのは、日本じゃなくポリマーケット。
20:09 :読み解きと見通し 賭けか、未来予測か。見極める側に回れ
21:22 :エンディング
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【AIバブルとカモにされる日本】開発減速の裏で払わされる二重のツケ #336
2026/08/07
2026年7月28日、サム・アルトマンが投資家向けのポッドキャストで「AI開発のペースを落とす必要があるかもしれない」と語った。2023年に同じ趣旨の呼びかけを退けた本人の転向だ。きっかけは、自社の先進モデルが実験環境を抜け出し、ゼロデイを使ってHugging Faceに侵入した事件だった。ただし止まったのは訓練であって、収益源である推論ではない。Anthropicは9カ月で約4,000億円を計算資源に払い、年間売上を超えている。この回では、減速という宣言を損益計算書で読み直し、中国製の無料モデルが作った価格の壁、そしてOpenAIが上場を延期したまま日本の個人に請求書が回る二本の経路まで追う。韓国ではすでに36万人が元本を失った。
#デジトラ #AIバブル #OpenAI #サムアルトマン #新NISA #ソフトバンクグループ #生成AI #半導体
■チャプター
00:00 オープニング00:30 3つのアングル00:40 アングル① 2023年は断った男が折れた日 「減速」の正体05:46 アングル② 犯人はKimi K3―怖いのはAIじゃない12:42 アングル③ 新NISAが賭けているのは「払う側」だ18:27 読み解きと見通し:減速を求める側が、追われている...。21:07 エンディング
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【子どものSNS犠牲】欧米でSNS規制ラッシュ!SNS規制"元祖"の日本は18年放置 #335
2026/07/31
フランスが15歳未満のSNS利用を禁止する法律を可決し、9月から施行されます。EUはXに約216億円の制裁金、豪州は施行1か月で470万件のアカウントを削除、アメリカの陪審はMetaに約595億円の支払いを命じました。この1年で世界は一斉に動いています。一方、2008年に世界に先駆けて子どものネット規制法を作ったのは日本でした。ところがその法律は今も、義務を負うのが携帯電話の回線事業者だけという骨格のまま。総務省の作業部会は「一律の年齢制限は望ましくない」という結論を出しています。世界で何が起きているのか、子どもと教育の現場に何が起きているのか、そしてこの規制ラッシュがビジネスにどう跳ね返るのかを順に見ていきます。最後に、日本がこれから打てる手を整理します。
#デジトラ #SNS規制 #子どもとスマホ #マイナンバーカード #デジタルビジネス #アメリカ最新事情
■チャプター
00:00 オープニング00:32 3つのアングル00:39 アングル①世界は動いた、日本は止まったまま05:27 アングル②被害の74.2%は発信側だけ11:31 アングル③罰せられるのは「機能」だけ15:54 遅れて見えて、実は札を持っている19:26 エンディング
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【給料逆転】なぜフィリピン人が日本人より稼げるのか?円安と経済成長の恐るべき真実 #334
2026/07/24
日本の平均年収は名目で過去最高を更新した。ところがドルに直すと、およそ3万ドル。円安のいま、英語で世界の案件を請けるフィリピンの20代リモート人材が、月給ベースで東京の平均を上回る例が出てきている。この回では、なぜ逆転が起きたのかを三つの角度で追う。ひとつ目は給料の逆転そのもの。国税庁が示す日本の平均、東京の水準、フィリピンの上級エンジニアの相場を並べて、差の正体を見る。ふたつ目は英語。世界の英語力ランキングで日本は96位、フィリピンは28位。この差が、世界のドル建て案件と時給に直結している。三つ目はAI。技術の実務をAIに任せ、英語が使える海外の人材と組んで一人で回す「AIソロプレナー」の広がりを、アメリカのソロ起業論やILOの指摘とあわせて整理する。抜かれた側で終わるのか、同じ武器を持って使う側に回るのか。その分かれ道を具体で押さえていく。
#デジトラ #AIソロプレナー #キャリア #円安 #英語学習 #フィリピン #リモートワーク #AI活用
■チャプター
00:00 :オープニング00:27 :3つのアングル00:35 :アングル1:フィリピン20代、東京の平均年収を抜いた03:16 :アングル2:英語は教養じゃない。時給だ!(日本96位)08:42 :アングル3:AIに任せ、英語で売る “使う側”に回る16:06 :今後の見通し:戦うか?使う側に回るか?:市場を決める「言語×AI活用」19:53 :エンディング
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Googleの面接から"コードを書く試験"が消えるも、仕事は増加|新人を除いて #333
2026/07/18
Googleがエンジニア面接から「コードを書く試験」を外し、AIが書いたコードのレビューとデバッグを課す方針を出した。会社承認のAIまで持ち込ませる。GitLabの6カ国1,528名調査では85%が「ボトルネックは書くことからレビューへ移った」と答えた。一方で62%の企業が面接でのAI使用を禁止し、リーダー自身が「半数超が隠れて使っている」と認めている。正直者ほど不利になる構造だ。しかも生成AI投資を増やす企業は40%、IT人材の採用を増やす企業は23%。増えた仕事はすべてシニアの仕事で、消えたのは新人の入口だけ。面接の変質、逆選抜、入口の消失を3つの切り口で追う。
#デジトラ #AI採用 #エンジニア面接 #Google #技術面接 #AI時代のキャリア
■チャプター
00:00 イントロダクション:Googleの面接から"コードを書く試験"が消える?00:35 3つのアングル00:43 アングル1:面接が「書く」から「疑う」に変わった05:40 アングル2:面接が、正直者を落とす逆選抜になっている12:07 アングル3:増えた仕事は、全部シニアの仕事だった18:12 まとめ:便益は上に、コストは下に19:56 エンディング
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Anthropicは「盗まれた」と言う。だがAirbnbは自分から中国製AIを選んだ #332
2026/07/17
Anthropicが「中国企業にAIの知識を盗まれた」と米上院議員に書簡を送った。Alibabaの不正アカウント25,000件、Claudeとのやり取り2,880万回。だが記事を最後まで読むと景色が変わる。3月にClaude Codeへ密かに仕込んだ追跡コードは開発者に暴露され撤去。70万アカウントをBANしても、中国のプロキシ網は「1つ消せば次が現れる」とAnthropic自身が認めている。しかもAirbnbとCoinbaseのCEOは中国製AIの利用を公言し、Zhipu AIの無料モデルがClaude Opus 4.8を性能で上回った。追跡コードの中身、「12〜24ヶ月のリード」という自白、そして月100ドルの製品とタダの製品の間で起きている買い手の移動を一次情報で追う。
#デジトラ #AI #Anthropic #Claude #蒸留 #中国AI #Airbnb #DeepSeek
■チャプター
00:00 :オープニング00:29 :3つのアングル00:36 :アングル1:監視コードが止めたのは中国ではなく自社の信頼05:16 :アングル2:堀は最大24ヶ月―自ら書いた賞味期限10:01 :アングル3:Airbnbは自ら中国製AIを選んだ15:28 :まとめ:弾は誰に当たったのか?3つの柱と見通し19:52 :エンディング
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W杯で儲かるのはFIFAだけ|決勝チケット121万円のW杯、なのに開催国は儲からない理由 #331
2026/07/11
史上最も稼ぐと言われる2026年のワールドカップ。FIFAの大会収入は約89億ドル、日本円で1.3兆円規模に達する。その一方で、開催地となった米国11都市は合計で約2.5億ドル、およそ375億円の持ち出しに直面している。この回でたどるのは三つの角度だ。決勝チケットが1枚121万円まで跳ね上がったダイナミックプライシングの設計。放映権やスポンサー、転売の手数料まで収益を握るFIFAの取り分。そして新設スタジアムがゼロでも開催国が赤字になる、そのからくり。過去14回のうち12回で開催国が純損失だったという研究や、ホテル稼働が想定を下回る現地の数字も交えながら、大型イベントの経済効果という見立てを一つずつ整理していく。
#デジトラ #ワールドカップ2026 #FIFA #ダイナミックプライシング #スポーツビジネス #経済効果 #プラットフォーム
■チャプター
00:00 オープニング00:29 3つのアングル00:38 アングル1:なぜ121万円でも売れるのか──「二度と来ない客」の経済学02:01 ダイナミックプライシングの分解──需要・LTV・転売の三層05:10 アングル2:儲けは総取り、コストは外注──プラットフォーマーFIFA06:53 収益の解剖図──FIFAの取り分 vs 都市の持ち出し13:26 アングル3:「開催すれば潤う」は神話──14回中12回が赤字14:36 潤う経済が三重にブロック──だからコストだけ残る18:30 読み解きと見通し23:45 エンディング
■デジトラについて
この番組は「デジタル・トランスフォーメーション」をキーワードに企業の経営者・マーケターの皆さんへマーケティングのトレンドや考え方・具体的な施策についてデータアナリストのクリスイリザワ と、マーケターの曽志崎寛人 が、ロサンゼルスと東京をつないでお届けする番組です。
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「IBMが新卒を3倍に」—AIで人を切った企業の55%が後悔する逆流の正体 #330
2026/07/10
AIで人を切った企業が、いま逆流している。人材分析会社Orgvueの調査では、AIを理由に人員を減らした経営者の39%が実行し、そのうち55%が「判断は間違いだった」と認めた。Robert Halfでは32%が同じ職種を再雇用している。Fordは自動化した品質管理で数十億ドルの損失を出し、約350人のベテランを呼び戻してJD Powerの初期品質調査で2010年以来の首位に返り咲いた。一方でIBMは、HR業務の94%をAIで処理しながら、米国の新卒採用を3倍に増やす。機械が埋められない残り6%と、次の世代を育てる入口を守るためだ。この回では、IBMの新卒3倍、Fordの暗黙知、55%の後悔という3つの動きをたどり、AI時代に人を早く切ることのコストがどこへ回るのかを整理する。
#デジトラ #AI #AIリストラ #IBM #Ford #雇用 #DX #新卒採用
■チャプター
00:00 オープニング00:26 3つのアングル00:32 アングル1:HRの94%を自動化したIBMが、新卒採用を3倍にした理由01:32 ディープダイブ:AIが埋められない6%と、消える"次のシニア"05:18 アングル2:あなたは"AIの教師データ側"か06:31 ディープダイブ:暗黙知は設計要件に書けないーーJD Power首位復活の裏側10:19 アングル3:「AIで人を切れば安くなる」その計算、55%が間違えた12:11 32%再雇用・CBA撤回ーーAIリストラの"二重コスト"決算16:13 まとめ:AIに人を切らせる本当のコスト18:45 エンディング
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Podcast reviews
Read デジタル・ビジネス最前線 ~ マーケティング・AI・データ・クリエイティブ・DX ~ デジトラ podcast reviews
kid625 2019/04/14
最新のデジタルマーケティングがわかりやすい
最新のデジタルマーケティングが良くカバーされてて良く聞いてます。
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