Publicidad en podcasts en: Liderar con un café

Hoy en Liderar con un Café hablamos de la importnacia de la Confianza en el trabajo y sobre algunas herramientas concretas que nos pueden ayudar a gestionarla en el día a día Referencias del capitulo de hoy: Libro "El factor confianza: el valor que lo cambia todo" - Stephen Covey Libro "5 disfunciones de un equipo" - Patrick Lencioni

En este capítulo conversamos sobre cómo nuestras distintas formas de mirar el mundo impactan la manera en que nos comportamos, tomamos decisiones y nos relacionamos con otros.

En este capítulo hablamos sobre la importancia de construir fortaleza emocional en tiempos de incertidumbre. Referencias de hoy: "Inteligencia emocional" - Daniel Goleman "Inteligencia social" - Daniel Goleman "Focus" - Daniel Goleman Artículo "Fortaleza Emocional"

En este capítulo desglosamos la teoría de los compromisos y cómo su gestión a tiempo (o a destiempo) impacta directamente en tu identidad y tus relaciones. Referencias del capitulo de hoy: - Artículo sobre Los Actos del Habla Más información en el Newsletter de Reconocer ¡Registrate aquí!

En este capítulo conversamos sobre gamificación y profundizamos en la diferencia entre el juego análogo y el juego digital, cuando se encuentra al servicio del aprendizaje. Referencias del capitulo de hoy: - Check In Semanal, uno nuevo cada lunes en mi Linkedin - Newsletter de Reconocer ¡Registrate aquí!

¡Nueva temporada y nuevo formato! Vuelve "Liderar con un café", ahora en modo vodcast, un espacio donde abordamos temas relacionados al liderazgo, gestión de equipos y relaciones en el trabajo de manera sencilla y breve, más o menos en el tiempo que nos toma compartir un café. Te invitamos a escuchar este primer capítulo donde conversamos sobre Cultura Organizacional, transitando por temas como Confianza y Valores. Referencias del capitulo de hoy: Libro "El factor confianza: el valor que lo cambia todo" - Stephen Covey

De dioses antiguos a superhéroes modernos hasta nuestras propias habilidades. ¿Cuál es tu súper poder?

Estuvimos conversando con Andrea Serey, psicóloga laboral y candidata a MBA de la Universidad de Utah. Sobre la importancia y el valor que agrega un proceso de gestión del desempeño de carácter corporativo, independiente del tamaño de la organización Andrea ha desarrollado su carrera en Desarrollo Organizacional guiando, diseñando e implementando procesos de gestión del desempeño en distintas organizaciones.

El día a día de un líder.

En este episodio abordaremos una metodología que busca apoyarte en la gestión de tu agenta cotidiana, con el objetivo de liberar tiempo para lo importante.

En este episodio abordaremos una herramienta que permitirá, de manera sencilla, ajustar la forma en que damos el reconocimiento, con el objetivo de que, quien lo recibe se sienta recibiéndolo.

Desde siempre para las personas ha sido más fácil enfrentar los desafíos que nos pone la vida acompañados, el rol de liderazgo no es la excepción. En esta oportunidad te invitamos a encontrar esos "compañeros de viaje" en diversos lugares.