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Este certificado reconoce el compromiso de la fundación con los ODS y la RSE-D FEGADI COCEMFE renueva el Sello Bequal y alcanza el nivel PREMIUM, que certifica la excelencia en sus políticas de inclusión de las personas con discapacidad   (Cádiz, 29 de enero 2024). FEGADI COCEMFE (Federación Gaditana de Personas con Discapacidad Física y/u orgánica) ha recibido el Sello Bequal PREMIUM, que otorga la Fundación Bequal, en un acto que ha tenido lugar esta mañana en la sede social de la Federación en Cádiz Francisco José Márquez Liñán, presidente de FEGADI COCEMFE, ha sido el encargado de recoger el Sello Bequal de manos de Francisco Vaño Ferre, patrono delegado de Relaciones Institucionales de Fundación Bequal. El acto ha contado también con la presencia de Pilar Borrás, Vicepresidenta 1º y secretaria de finanzas de Fegadi y de Azucena García Calvo, directora de desarrollo corporativo de Fundación Bequal. Francisco Vañó felicita a Fegadi y ha puesto de relieve que “Tras 6 años de mejora continua en todas las áreas de gestión y su implicación con el modelo, con este certificado acreditado por un tercero independiente, FEGADI obtiene el nivel de excelencia renovando el sello con el nivel Premuim. FEGADI muestra de este modo un compromiso genuino con la inclusión de las personas con discapacidad”. Por su parte, Francisco José Márquez, quiso destacar que “concedernos esta acreditación por la excelencia en nuestras actuaciones encaminadas a la inclusión de las personas con discapacidad nos es muy grato porque visibiliza nuestro trabajo y nuestro compromiso y además,  puede servir de modelo y empuje a otras empresas y entidades para que desarrollen actuaciones de responsabilidad social hacia colectivos como este de personas con discapacidad, en nuestro caso, discapacidad física y/u orgánica.”. El certificado Bequal es una fórmula de evaluación por un tercero, que determina el grado de compromiso en materia de Responsabilidad Social Corporativa y Discapacidad en áreas esenciales como son la estrategia y liderazgo, el compromiso de la alta dirección hacia las personas con discapacidad, la gestión de los recursos humanos, el cumplimiento de la normativa y las políticas inclusivas y de igualdad de oportunidades en todos los procedimientos de selección, acceso al empleo, promoción profesional y formación.  Además, las organizaciones que consiguen el Certificado Bequal demuestran su compromiso y contribución con el cumplimiento de los ODS, especialmente el ODS 8 sobre trabajo decente y el ODS 10 sobre reducción de las desigualdades, entre otros. La Fundación Bequal, entidad que gestiona la concesión de la certificación con el mismo nombre es el resultado del trabajo realizado desde 2011 en la concepción de un modelo sistematizado de indicadores certificable que reúne todo el acervo y experiencia de sus entidades fundadoras: el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), la Fundación ONCE, FEACEM y la Fundación Seeliger y Conde. FEGADI COCEMFE, Federación Gaditana de Personas con Discapacidad Física y/u orgánica, como entidad social que defiende los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica de la provincia de Cádiz y representa a 31 asociaciones miembros, nació en 1986 como fruto de la inquietud y compromiso de un grupo de personas a las que unió el objetivo común de remover los obstáculos que en aquel momento impedían la plena normalización y participación en la sociedad del colectivo. Treinta y dos años después, y tras numerosos cambios sociales, esa sigue siendo la principal seña de identidad.

Desde hace ya unos años Fegadi Cocemfe trabaja en la línea del fomento de la autonomía personal del colectivo como fórmula a la desinstitutocionalización e inclusión social del mismo. En este sentido en la actualidad tiene puesto en marcha un programa bajo la denominación “Acercando una Vida Independiente”(AVI) el cual comenzó el 15 de noviembre de 2023 y durará hasta el 14 de febrero de 2024. Dicho programa está subvencionado por la Consejería de Inclusión, Juventud, Familia  e Igualdad de la Junta de Andalucía y cuenta con dos asistentes personales, las cuales se encargan de realizar acompañamientos a personas con discapacidad física y/u orgánica en su día a día, tales como trámites bancarios, acompañamientos a citas médicas, farmacia, compras, entre muchos otros. Además la AVI se complementa con una trabajadora social, cuya función principal es la coordinación de dicho proyecto, así como la atención a las personas que presenten necesidades en torno a la discapacidad; solicitudes iniciales de grado de discapacidad, revisiones, tarjetas de aparcamiento, información sobre PNC’s, etc. Acercando una Vida Independiente se desarrolla a nivel del Campo de Gibraltar, en municipios como La Línea de la Concepción, Algeciras, Tarifa y Los Barrios trabajando con un grupo de 48 personas con discapacidad. Dentro del mismo se realizarán a su vez diversos talleres. Estos talleres irán dirigidos a personas usuarias como a familiares. Uno de ellos consistirá en un taller de perspectiva de género para mujeres con discapacidad, otro será para familiares el cual se abordará la importancia de la independencia y la autonomía de personas con discapacidad y, el tercer taller, será sobre género para el propio equipo técnico del programa AVI. #YOsoyFEGADI #JuntasSeguimosSumando

Jaime Reyes técnico del Programa RUMBO en Cádiz explica los resultados obtenidos hasta el momento.

El Presidente de FEGADI COCEMFE interviene en Canal Sur Radio Mediodía Campo de Gibraltar sobre la aprobación de la modificación del artículo 49 de la Constitución en la que desaparece el término disminuido por persona con discapacidad.

       El objetivo de este proyecto es favorecer el desarrollo personal con los apoyos necesarios en el entorno natural de la persona con discapacidad   ·       Este proyecto forma parte de las convocatorias de subvenciones de Andalucía Inclusiva COCEMFE y está financiado a través del 0,7% del IRPF de la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía.   ·       FEGADI COCEMFE ejecuta este proyecto gracias a la solidaridad de los contribuyentes que marcaron la casilla de Actividades de Interés general consideradas de interés social en su declaración de la renta     (La Línea de la Concepción, 5 de septiembre de 2023)   FEGADI COCMEFE está desarrollando desde el 1 de febrero y hasta el próximo 20 de julio el proyecto “OVI: oficina de vida independiente”, con el que se pretende dinamizar la figura de la asistencia personal como elemento imprescindible para la desinstitucionalización de las personas con discapacidad favoreciendo la plena participación social en su entorno familiar más cercano. A lo largo del periodo se han conseguido los siguientes resultados cuantitativos que casi han duplicado los objetivos del programa: -        186 usuarios atendidos: (122 mujeres) (64 hombres) -        Un total de 818 asistencias realizadas 479mujeres, 339hombres. -        localidades de Algeciras, Cádiz, La Línea de la Concepción, Jerez de la Fra. , San Fernando, El Puerto de Santa María, Puerto Real, Arcos de la Fra. Bornos, Espera, Rota, Chiclana, Benalup-Casas Viejas, San Roque. (14 localidades) -        De las 818 asistencias según servicios se encuentra: o   ASISTENCIA PERSONAL: 592 o   TRABAJO SOCIAL 225 o   SERVICIO JURIDICO: 1   Este proyecto se ejecuta gracias a la subvención de 43.264,13 euros procedente del 0,7% del IRPF de la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía de la Junta de Andalucía gestionado por Andalucía Inclusiva COCEMFE. La Confederación gestiona esta subvención para que sus entidades miembros puedan financiar sus proyectos prioritarios, al tiempo que les proporciona asesoramiento y realiza el seguimiento durante la elaboración, ejecución y justificación de los mismos. En este caso, el proyecto se enmarca en el Programa de Andalucía Inclusiva COCEMFE de OVI. OFICINA DE VIDA INDEPENDIENTE. FEGADI COCEMFE valora muy positivo el desarrollo de este servicio que conlleva la puesta en valor de la persona con discapacidad como elemento que decide sobre sus necesidades y apoyos.   Proyectos como éste se desarrollan gracias a la solidaridad de los contribuyentes que cada año marcan en su declaración de la renta la casilla de Actividades de Interés general consideradas de interés social.

Dña. Pilar Borrás Vicepresidenta Primera de FEGADI COCEMFE pone voz al Manifiesto elaborado por CEMUDIS en torno al 8M y al que FEGADI COCEMFE se suma dentro de su política de igualdad.

Dentro de este programa se prestarán servicios de asesoramiento social especializado en discapacidad, asistencia personal, movilidad, rehabilitación,etc... de forma coordinada con los servicios sociales del Ayuntamiento de Algeciras.

Declaraciones de D. Francisco Márquez Presidente de FEGADI COCEMFE

Declaraciones de D. Manuel Piñero Presidente de Discubriq

Declaraciones de Dña. Isabel Gómez Alcaldesa de Ubrique

Un programa dedicado a la salud, que pretende informar y promocionar hábitos de vida saludables contribuyendo así a la prevención de enfermedades. La enfermera Maria Valadez nos pide cita con especialistas médicos para explicar y prevenir frente a patologías o enfermedades. También contiene un apartado dedicado a la fitoterapia donde se exponen diferentes plantas que puedan apoyar a mejorar nuestra salud.

UNANIMIDAD EN LA REELECCIÓN DE D. FRANCISCO MÁRQUEZ COMO PRESIDENTE DE FEGADI COCEMFE PARA LOS PRÓXIMOS 4 AÑOS. La candidatura encabezada por D. Francisco Márquez incorpora nuevos fichajes y vocalías. Un total de 11 personas conforman la nueva Junta Directiva de FEGADI COCEMFE. Con esta reelección se podrá seguir trabajando en la consecución del proyecto político presentado hace cuatro años. La 28 Asamblea General Extraordinaria celebrada el pasado sábado en Jerez de la Frontera tenía como único punto del orden del día la elección de la nueva Junta Directiva de FEGADI COCEMFE tras expirar el actual mandato de cuatro años. El proyecto encabezado por D. Francisco Márquez y su equipo directivo arrancado en 2022 se basó en tres líneas fundamentales que han marcado el camino hacia la construcción de una Federación sólida y representativa del sector: 1ª LÍNEA: CONSOLIDACIÓN DE LA COHESIÓN Y PARTICIPACIÓN DEL MOVIMIENTO ASOCIATIVO. 2ª LÍNEA: OBTENCIÓN DE RECURSOS Y FOMENTO DE LA AUTONOMÍA DE LAS ENTIDADES MIEMBROS. 3ª LINEA: PUESTA EN VALOR DE LOS APOYOS Y SERVICIOS DE LA ENTIDAD. En el devenir de este periodo se cruzó la pandemia y aun así se siguió trabajando en el desarrollo de dichas líneas de la mano del 2º Plan Estratégico. Con ese compromiso D. Francisco Márquez se presentó ante la Asamblea de FEGADI COCEMFE con un equipo directivo en el que se combina experiencia y relevo generacional y al que se le incorporan nuevas vocalías como reflejo de las políticas actuales en materia de discapacidad. D. Francisco José Márquez y su candidatura fue reelegida por unanimidad de las 71 persona representantes de las 31 entidades miembros que conforman FEGADI COCEMFE, muestra del camino recorrido y el trabajo destinado al fortalecimiento del tejido asociativo de la provincia. Según declaraciones de D. Francisco Márquez: “Cuando la elección de la nueva Directiva se produce con tanta rotundidad y muestras de apoyo por parte de las personas delegadas de las entidades que conforman la Asamblea, esto hace que el equipo elegido se sienta especialmente cargado de responsabilidad pero a la vez motivado para continuar con la tarea de avanzar en el cumplimiento de objetivos de la Entidad.  Representar al colectivo de personas con discapacidad física y orgánica de nuestra provincia no es tarea fácil, sabemos que aún queda mucho camino por recorrer hasta poder alcanzar la plena consecución de los derechos de las personas a las que representamos. Así mismo la situación de vulnerabilidad por la que atraviesan las asociaciones miembros hace que afrontemos esta tarea con el firme convencimiento de que una de nuestras principales misiones es la de conseguir mayor solidez en la red de las más de 30 entidades que forman parte de la organización y que funcionan como maya social ante las situaciones de desprotección y vulneración a las que se enfrentan las personas que se integran en ellas.  FEGADI es una entidad con más de 30 años de historia en la lucha y defensa de las personas con discapacidad física y orgánica de nuestra provincia, es por ello que debemos velar especialmente por su viabilidad asociativa pero, no menos importante, por dotar a la entidad de mayores herramientas y posibilidades para poner a disposición del colectivo recursos y programas verdaderamente adaptados a sus necesidades”. Es destacable que la nueva Junta Directiva tiene representantes de todas las comarcas de la provincia de Cádiz, así como de entidades de discapacidad física y orgánica, respetando la paridad tal y como marcan los estatutos. Conoce a todo el equipo en: https://fegadi.org/conocenos-quienes-son-fegadi/informacion-corporativa/estructura-organizativa/