Werben im Podcast: Der Arbeitsmedizin-Podcast

📝 Hautschutz & Impfen: TRGS 401, Hepatitis-B-Titer & die Kondom-Analogie Im heutigen Prüfungs-Check gibt es zwei Themen in einer Folge: Hautschutz/Feuchtarbeit und Impfen, die in unseren Prüfungsprotokollen jeweils zwölfmal gefragt wurden. Weil der Hautschutz schneller durch war als gedacht, hängen wir das zweite Heimspiel direkt dran. Warum ist das ausschließliche Tragen von Handschuhen seit der neuen TRGS 401 keine Feuchtarbeit mehr? Ab wann wird aus einem Handekzem eine Berufskrankheit, und was leistet das Hautarztverfahren bis dahin? Und wer zahlt berufliche Impfungen, wenn der Arbeitgeber sich querstellt? Neben den Musterantworten für eure Prüfung liefern Sascha und Milena handfeste Praxis-Hacks — vom Hepatitis-B-Titer, der unbedingt in den Impfausweis gehört, bis zu zwei Analogien für den Hautschutzplan, von denen eine deutlich weniger seriös ist als die andere. Timestamps: 00:00 Intro & Prüfungs-Check: Hautschutz, Feuchtarbeit und Impfen01:38 Prüfungsfrage 1: Wie ist Feuchtarbeit definiert? (ArbMedVV vs. neue TRGS 401)06:47 Prüfungsfrage 2: Was ist das Hautarztverfahren?09:12 Prüfungsfrage 3: Warum ist das noch keine Berufskrankheit? (BK 5101 und Unterlassungszwang)12:33 Prüfungsfrage 4: Die drei Säulen des Hautschutzplans14:52 Praxis-Hack: Sonnenschutz, Kondom und PrEP – warum Handschuhe vor Creme gehen18:28 Prüfungsfrage 5: Was machen okklusive Handschuhe mit der Haut?19:46 Prüfungsfrage 6: Wer trägt die Kosten für berufliche Impfungen?22:53 Prüfungsfrage 7: Hepatitis B – Low- und Non-Responder26:10 Nadelstichverletzung ohne dokumentierten Schutz: Was jetzt?27:55 Prüfungsfrage 8: Welche Abstände gelten zwischen Impfungen?30:45 Prüfungsfrage 9: Darf der Betriebsarzt STIKO-Standardimpfungen durchführen und abrechnen?Checkliste & Downloads: Ihr wollt die harten Fakten zu Feuchtarbeit, Hautschutzplan und Hepatitis-B-Impfschema aus dieser Folge schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes und Checklisten direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

🩺 Mein Leben in der Arbeitsmedizin: Colin Kip – vom Hausarzt zum Betriebsarzt In dieser Folge von „Mein Leben in der Arbeitsmedizin" ist Colin Kip zu Gast – Facharzt für Allgemeinmedizin, der nicht geplant, sondern eher zufällig in die Arbeitsmedizin fand. Sein Weg führte von der Inneren Medizin im Krankenhaus (inklusive der intensiven Covid-Zeit) über eine Hausarztpraxis im ländlichen Raum bis in die Betriebsmedizin, wo er heute im öffentlichen Dienst eine Mischung aus überbetrieblicher Betreuung und eigenem Bereich erlebt. Gemeinsam mit Sascha und Milena spricht er über diesen Werdegang und über die Synergien zwischen Allgemein- und Arbeitsmedizin: Als Doppelfacharzt kann er beide Hüte tragen und Prävention und Behandlung nahtlos verbinden – genau dort, wo im Regelsystem oft eine Lücke klafft. Dazu geht es um die Möglichkeiten und Grenzen der Telemedizin in der arbeitsmedizinischen Vorsorge, um Ideen zur Weiterbildung und darum, wie man mehr Nachwuchs fürs Fach begeistern könnte. Eine Folge besonders für alle aus der Allgemeinmedizin, die über eine Alternative nachdenken. Timestamps: 00:00 Intro & die Traditionsfrage: Wie kam Colin zur Arbeitsmedizin?01:00 Krankenhaus, Covid und die Frage: Kann man das ewig machen?03:00 Vom ländlichen Hausarzt zum Quereinstieg09:00 Was die Allgemeinmedizin für die Arbeitsmedizin mitbringt13:00 Zwei Hüte: Prävention und Behandlung ohne Bruch20:00 Der Weg in den öffentlichen Dienst25:00 Nachwuchs fürs Fach: die Betriebsbegehung als Schlüssel29:00 Ideen zur arbeitsmedizinischen Weiterbildung33:00 Telemedizin in der Vorsorge – und ihre klaren Grenzen40:00 Ausblick und FazitLasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast und empfehlt uns weiter – am liebsten teilt ihr die Folge mit jemandem aus der Allgemeinmedizin, der oder die nach einer Alternative sucht. Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Colin: https://www.linkedin.com/in/colinkip/

🔧 Mein Leben in der Arbeitsmedizin: Claudia Barthelmes – der Ergonomie-Blick In dieser Folge von „Mein Leben in der Arbeitsmedizin" ist Claudia Barthelmes zu Gast – Betriebsärztin mit einem ungewöhnlichen Werdegang. Bevor sie Medizin studierte, studierte sie Maschinenbau. Der Weg in die Arbeitsmedizin ergab sich aus einer sehr konkreten Lebenssituation: frisch arbeitslos, mit Kind, auf der Suche nach einer familienfreundlichen ärztlichen Tätigkeit. In der Arbeitsmedizin fügte sich plötzlich alles zusammen – der technische Blick für Kräfte, Hebel und Bewegungsabläufe wurde zu ihrem Werkzeug. Sascha und Milena sprechen mit ihr über diesen Doppel-Quereinstieg, über Ergonomie mit dem Auge einer Ingenieurin (inklusive Messtechnik, die Belastungen sichtbar macht), über die grünen Berufe und die Parallelwelt der SVLFG – und über ihr Herzensthema, die geschlechtersensible Arbeitsmedizin. Eine Folge über einen Weg, bei dem gerade der Umweg zur größten Stärke wurde. Timestamps: 00:00 Intro & Vorstellung: Claudia Barthelmes00:39 Vom Maschinenbau in die Medizin: der Weg in die Arbeitsmedizin06:00 Ergonomie mit Ingenieurs-Blick: Belastungen messen12:00 Der übersehene Handgriff: was in keiner Messmethode steht18:00 Betriebsärztin bei der Stadt München: Untersuchungsdienst und Schwerpunkte21:00 Die grünen Berufe und die Parallelwelt der SVLFG27:00 Sichtbarkeit der Arbeitsmedizin und Begeisterung fürs Fach32:00 Geschlechtersensible Arbeitsmedizin: Wechseljahre am Arbeitsplatz35:00 Die Arbeitsgruppe und die Materialien für die Praxis45:00 Ausblick und FazitLasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast und empfehlt uns weiter – am liebsten leitet ihr die Folge direkt an jemanden weiter, den sie interessieren könnte. Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

🧪 Prüfungscheck Biomonitoring & Grenzwerte: das Buchstabensuppen-Thema Im zehnten Prüfungscheck wird es fachlich anspruchsvoll: Milena und Sascha nehmen sich Biomonitoring und Grenzwerte vor – ein Thema, das in den analysierten Prüfungen selten vorkam, aber wenn, dann gern in der Tiefe. Weil Gefahrstoffe Saschas Steckenpferd sind und seine Facharztprüfung noch frisch ist, drehen die beiden den Spieß um: Diesmal stellt Milena die Fragen. Es geht durch die berühmte Abkürzungs-Buchstabensuppe (AGW, MAK, BGW als Biologischer Grenzwert, BAT und BAR) und ihre oft verwechselten Bedeutungen, um den Unterschied zwischen rechtlich bindenden und rein wissenschaftlichen Werten, und um einen Aha-Punkt, der in der Praxis ständig für Verwirrung sorgt: Warum eine Überschreitung des Referenzwerts (BAR) noch gar keine Gesundheitsgefährdung bedeutet. Herzstück der Folge ist das Ampelkonzept für krebserzeugende Stoffe – warum es hier keinen sicheren Grenzwert geben kann und wie Akzeptanz- und Toleranzrisiko das Ganze regeln. Dazu die praktischen Regeln des Biomonitorings: das richtige Timing zum Schichtende, die Hygiene vor der Probenahme und was man beim Probenhandling beachten muss. Timestamps: 00:00 Intro & warum heute Milena die Fragen stellt01:38 Die Definitionen: AGW – der Arbeitsplatzgrenzwert03:49 MAK: vom Grenzwert zum wissenschaftlichen Wert (ein Blick in die Historie)05:26 BGW: die berühmte Verwechslungsfalle06:00 BAT: der Biologische Arbeitsstoff-Toleranzwert08:00 BAR: warum ein Referenzwert kein Gesundheitswert ist09:35 Das Ampelkonzept & die Exposition-Risiko-Beziehung11:00 Akzeptanz- und Toleranzrisiko: grün, gelb, rot13:41 Vorteile des Biomonitorings gegenüber der Luftmessung16:00 Praxis: Timing, Hygiene und Probenhandling22:00 Wo man das Probenhandling nachschlägt (blaue Bibel, MAK-Liste)Checkliste & Downloads: Ihr wollt die häufigsten Prüfungsfragen und Musterantworten schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

🌍 Mein Leben in der Arbeitsmedizin: Prof. Tomas Jelinek – der Reisemediziner Zum zweiten Mal ist bei „Mein Leben in der Arbeitsmedizin" kein Arbeitsmediziner zu Gast, sondern jemand aus einem eng verwandten Fach: Prof. Tomas Jelinek, eine der prägenden Figuren der deutschen Reise- und Tropenmedizin. Er hat die Disziplin über Jahrzehnte mitgestaltet – als Herausgeber eines vielgenutzten reisemedizinischen Handbuchs und als Kopf eines Zentrums, das jährlich Tausende Ärztinnen und Ärzte reisemedizinisch fortbildet. Sascha, der selbst regelmäßig reisemedizinisch berät, und Milena sprechen mit ihm über seinen Weg vom Arzt im Praktikum am Münchner Tropeninstitut bis zur heutigen Instanz des Fachs. Es geht darum, wie reisemedizinische Recherche funktioniert (früher mit wochenlangem WHO-Verzug, heute taggleich über eigene Netzwerke), warum Reisende manchmal das beste Frühwarnsystem für Krankheitsausbrüche sind, und was das alles für die arbeitsmedizinische Betreuung von Auslandstätigkeiten bedeutet. Ein Gespräch über ein Fach, das sich vom belächelten Randgebiet zur ernsten Disziplin entwickelt hat – und über den Wunsch, es endlich als Zusatzbezeichnung anerkannt zu sehen. Timestamps: 00:00 Intro & die angepasste Einstiegsfrage für einen Nicht-Arbeitsmediziner00:57 Der erste Kontakt: Tropentauglichkeiten am Münchner Tropeninstitut02:28 Rat für Anfänger: reisemedizinische Vorbildung als Einstieg04:26 Vom Traum, Entdecker zu werden, zur Tropenmedizin08:00 Forschung mit Reisenden: Malariaprophylaxe, Stand-by und Impfstoffe15:31 Wie reisemedizinische Recherche funktioniert: von der WHO zum Netzwerk16:15 Reisende als Frühwarnsystem für Ausbrüche19:30 Blick hinter die Kulissen: wie ein reisemedizinisches Zentrum arbeitet23:34 Routine als Schlüssel: wenn Vorerkrankungen die Beratung komplex machen31:00 Der größte Durchbruch: die Geschichte der Dengue-Impfung34:44 STIKO, Zulassung und Fachgesellschaften: mit widersprüchlichen Empfehlungen umgehen39:38 Der große Wunsch: Reisemedizin als anerkannte Zusatzbezeichnung45:25 Fazit und Kontakt Checkliste & Downloads: Ihr wollt mehr aus dieser und weiteren Folgen? Schaut auf der Homepage vorbei: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Prof. Jelinek: [email protected]

💼 Bonusfolge: Das Business der Arbeitsmedizin ! Folien verfügbar nach Email ([email protected]) oder LinkedIn-Nachricht ! In der ersten Bonusfolge des Arbeitsmedizin-Podcasts gibt es etwas Besonderes: den Mitschnitt eines Vortrags, den Sascha bei einer Fortbildungsveranstaltung der Ärztekammer Hamburg gehalten hat. Statt einer einzelnen Branche oder Vorsorge geht es diesmal ums große Ganze – wie man seine Karriere und Tätigkeit in der Arbeitsmedizin gestalten kann. Sascha vergleicht die drei großen Tätigkeitsfelder (Werksarzt, überbetrieblicher Dienst und Selbstständigkeit) entlang von Stabilität, Sprechstunde, Wohlfühlfaktoren und Beanspruchungen – und redet dabei offen über ein Thema, um das Ärztinnen und Ärzte meist einen großen Bogen machen: Geld. Es gibt konkrete Gehaltsranges, Stundensätze und Umsatzzahlen, dazu Praxiswissen zu Vertragsgestaltung, Preiskalkulation und Abrechnung. Im zweiten Teil geht es um Kommunikation im Betrieb, die Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit und anderen Disziplinen sowie um die Normenhierarchie im Arbeitsschutz – von den Gesetzen bis zu den Empfehlungen. Ein ungewöhnlich ehrlicher Einblick in die betriebswirtschaftliche Seite unseres Fachs. Timestamps: 00:00 Intro: drei Tätigkeitsfelder und warum dieser Vortrag03:00 Werksarzt: Stabilität, Konzernpolitik und Prestige10:00 Gehalt Werksarzt: konkrete Zahlen12:00 Überbetrieblicher Dienst: Breite statt Tiefe16:00 Gehalt und Preise im überbetrieblichen Dienst18:00 Selbstständigkeit: Autonomie, Risiko und Umsatzpotenzial22:00 Preise, Anfahrts- und Gerätepauschalen26:00 Vertragsgestaltung: warum eine gute Vorlage Gold wert ist30:00 Abrechnung: Preisliste vs. GOÄ und die Schweigepflicht34:00 Kommunikation im Betrieb: die Gegenseite verstehen40:00 Zusammenarbeit mit der Sifa und anderen Disziplinen47:00 BGM/BGF wissenschaftlich einordnen50:00 Ausstattung, Blutabnahme vor Ort und Hygiene53:00 Die Normenhierarchie: von Gesetzen bis zu Empfehlungen Checkliste & Downloads: Ihr wollt die Folien und Grafiken aus dem Vortrag? Dann schreibt mir eine Email: [email protected] Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

⚖️ Mein Leben in der Arbeitsmedizin: Patrick Aligbe – der Jurist im Arbeitsschutz Zum ersten Mal ist bei „Mein Leben in der Arbeitsmedizin" kein Arzt zu Gast, sondern ein Jurist: Patrick Aligbe, Spezialist für Arbeitsschutz- und Medizinrecht und vielen aus seinen Vorträgen und LinkedIn-Beiträgen bekannt. Sascha erklärt zu Beginn, warum er neuerdings von Menschen „in und die Arbeitsmedizin" spricht – denn Patrick zeigt, dass das Fach längst mehr umfasst als die ärztliche Tätigkeit. Patrick erzählt, wie er eher durch Zufall in den juristischen Randbereich Arbeitsschutzrecht geriet und sich über 15 Jahre zur gefragten Instanz entwickelte. Es geht um die Kunst, sich in juristische Sprache einzuarbeiten („den Gesetzestext zehnmal lesen, bis er sitzt"), um Milenas bewährte Methode, sich bei jedem neuen Kunden entlang der gesetzlichen Hierarchie zu orientieren, und um die Frage, warum das Ansehen der Arbeitsmedizin heute ein ganz anderes ist als noch vor zwanzig Jahren, als der Betriebsarzt „im Keller neben dem Kopierer" saß. Eine Folge, die Mut macht, sich den rechtlichen Grundlagen des Fachs zu nähern. Timestamps: 00:00 Intro & warum ein Jurist zu Gast ist00:49 Der Zufall: Wie Patrick in den Arbeitsschutz kam02:27 Wer ist Patrick Aligbe? Der juristische Blick auf die Arbeitsmedizin03:15 Milena und Patrick: eine Patenschaft aus der Weiterbildungszeit06:00 Sich in juristische Sprache einarbeiten: den Text zehnmal lesen09:04 Milenas Methode: sich entlang der gesetzlichen Schiene orientieren11:00 Vom Keller neben dem Kopierer: das gewandelte Ansehen der Arbeitsmedizin20:00 Warum der rechtliche Rahmen gerade jetzt an Bedeutung gewinnt44:50 Patricks Fazit und wie man mit ihm in Kontakt kommtCheckliste & Downloads: Ihr wollt mehr aus dieser und weiteren Folgen? Schaut auf der Homepage vorbei: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Patrick: [email protected]

♿ Branchencheck Werkstätten für Menschen mit Behinderungen: Betreuung mit Zeit und Feingefühl Im heutigen Branchencheck stellt uns Maren Thiel eine Branche vor, die in der Arbeitsmedizin selten im Fokus steht: Werkstätten für Menschen mit Behinderungen. Gemeinsam mit Milena, die selbst mehrere Werkstätten betreut hat, zeigt sie, worauf es bei dieser besonderen Betreuung ankommt. Schon die Sprache will bedacht gewählt sein – von der richtigen Bezeichnung der verschiedenen Personengruppen (Mitarbeitende, Beschäftigte, Stammpersonal) bis zum bewussten Verzicht auf den weißen Kittel, der vielen Menschen mit viel Arzterfahrung Angst machen kann. Wir sprechen über die besondere Struktur der Werkstätten (vom Berufsbildungsbereich bis zum Ziel der Integration auf den ersten Arbeitsmarkt), über die Rolle der Gruppenleiter als wichtigste Vertrauenspersonen und über eine Vorsorge, die deutlich mehr Zeit, Vorbereitung und Fingerspitzengefühl verlangt – Stichwort Einwilligungsfähigkeit, gesetzliche Betreuung und Schweigepflichtentbindung. Ein überraschender Befund zum Schluss: In den Werkstätten passieren im Vergleich zum produzierenden Gewerbe erstaunlich wenige Arbeitsunfälle. Timestamps: 00:00 Intro & Vorstellung der Branche mit Maren Thiel00:46 Insiderwissen Umgangston: einfache Sprache und Kommunikation auf Augenhöhe01:43 Mitarbeitende, Beschäftigte, Stammpersonal: die richtige Nomenklatur03:19 Warum jedes Wort zählt: Sprache in einer sensiblen Branche05:00 Dresscode: Warum kein weißer Kittel in die Sprechstunde gehört07:03 Der Türsteher: Geschäftsführung, Verwaltung und die Gruppenleiter08:03 Vorbereitung auf die Vorsorge: Einwilligungsfähigkeit und gesetzliche Betreuung13:02 Die Struktur einer Werkstatt: Berufsbildungsbereich und Werkstattbereich15:20 Rehabilitanten, keine Arbeitnehmer: das Ziel erster Arbeitsmarkt15:48 Die Kritik an den Werkstätten: Übergangsquote und Abschaffungsdebatte16:47 Was Auftraggeber davon haben, eine Werkstatt zu beauftragen43:10 Gefährdungsbeurteilung: warum man sich jeden Arbeitsplatz genau erklären lässt45:15 Arbeitserprobung und schrittweise Qualifizierung (Beispiel Gabelstapler)46:10 Der überraschende Befund: erstaunlich wenige ArbeitsunfälleCheckliste & Downloads: Ihr wollt das komplette Insiderwissen und den Untersuchungs-Check aus dieser Folge schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes und Checklisten direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Maren: https://www.linkedin.com/in/maren-thiel-6a7083279/ Fett-SOS: https://fett-sos.com/de/home

Zwei Fächer, drei Standbeine: Maren Thiels Weg in der Arbeitsmedizin Im heutigen „Mein Leben in der Arbeitsmedizin" sprechen wir mit Maren Thiel, Fachärztin für Allgemein- und für Arbeitsmedizin aus Berlin. Ihr Weg ins Fach begann mit einer guten Portion Selbstironie: In der Lerngruppe für die Allgemeinmedizin-Prüfung beschlossen zwei Drittel der Gruppe kurzerhand, „noch einen Facharzt draufzusetzen" – so kam sie 2022 zur Arbeitsmedizin. Heute lebt sie ein Modell, über das viele nachdenken: drei Tage Arbeitsmedizin, zwei Tage Hausarztpraxis. Sie erzählt, wie sich der klinische und der präventive Blick gegenseitig schärfen und warum die Kombination für sie ideal ist. Ihr drittes Standbein ist besonders persönlich: Maren ist Vorsitzende eines Selbsthilfevereins für angeborene Fettsäuren-Oxidationsstörungen – eine seltene Stoffwechselerkrankung, von der ihre Tochter betroffen ist. Daraus entwickelt sich ein wichtiges gesellschaftliches Thema: Was passiert mit chronisch kranken Kindern, wenn sie 18 werden und aus der spezialisierten pädiatrischen Versorgung herausfallen? Eine Folge über Vielseitigkeit, echtes Engagement und die Frage, wie viel Haltung in der Arbeitsmedizin steckt. Timestamps: 00:00 Intro & Vorstellung: Maren Thiel00:43 Die Origin Story: Wie Gruppenzwang zum zweiten Facharzt führte02:15 Das Kombi-Modell: drei Tage Arbeitsmedizin, zwei Tage Hausarztpraxis05:00 Wie sich Allgemein- und Arbeitsmedizin gegenseitig befruchten15:00 Was die Arbeitsmedizin aus dem klinischen Blick gewinnt25:00 Warum das Fach oft unterschätzt wird30:00 Das dritte Standbein: der Selbsthilfeverein33:00 Angeborene Fettsäuren-Oxidationsstörungen und das Neugeborenen-Screening38:00 Mit 18 plötzlich gesund? Die Versorgungslücke beim Übergang ins Erwachsenenalter45:00 Was Maren aus allen drei Welten mitnimmt50:00 Ausblick und KontaktCheckliste & Downloads: Ihr wollt mehr aus dieser und weiteren Folgen? Schaut auf der Homepage vorbei: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Maren: https://www.linkedin.com/in/maren-thiel-6a7083279/ Fett-SOS: https://fett-sos.com/de/home

🏗️ Prüfungscheck Asbest: Der Klassiker, der wieder aktuell wird Im neunten Prüfungscheck widmen sich Milena und Sascha einem absoluten Klassiker der Arbeitsmedizin: Asbest. Milena bringt ihre Erfahrung aus der Pneumologie mit – inklusive der Geschichte, wie sie in ihrer eigenen Facharztprüfung einen „Asbestteppich" auf einem Bild erst nach dreimaligem Nachfragen erkannte. Anhand echter Prüfungsfragen klären die beiden, was Asbest überhaupt ist, welche Erkrankungen es verursacht (von der Asbestose über den Lungenkrebs bis zum Mesotheliom, dem Kehlkopf- und dem Ovarialkarzinom) und in welchen Berufskrankheiten-Ziffern diese stehen. Dazu kommen die zentralen Regelwerke rund um die TRGS 519, die nachgehende Vorsorge über GVS und ODIN samt zentraler Expositionsdatenbank – und das für die Begutachtung entscheidende Konzept der Faserjahre, anschaulich erklärt über die Analogie zu den Pack-Years beim Rauchen. Ein Thema, das gerade durch die anstehende Sanierungswelle alter Gebäude wieder an Bedeutung gewinnt. Timestamps: 00:00 Intro & Milenas Asbestteppich: eine Prüfungsgeschichte03:58 Was ist Asbest überhaupt? Mineral, Faser und WHO-Definition05:00 Wo Asbest überall verbaut wurde – und warum die Exposition wieder steigt07:00 Die Sanierungswelle: Beprobung, Kosten und der private Blickwinkel08:56 Welche Erkrankungen verursacht Asbest?09:28 Die BK-Ziffern der Vierer-Gruppe: 4103, 4104, 410510:30 Die Synkanzerogenese: BK 4114 bei Asbest plus PAK13:12 Regelwerke: die TRGS 519 und ihre Schutzmaßnahmen14:41 Warum man vorbereitet in ein Asbest-Unternehmen gehen sollte16:27 Nachgehende Vorsorge: GVS, ODIN und das Expositionsverzeichnis (ZED)19:40 Latenzzeit und das Konzept der Faserjahre22:00 Faserjahre erklärt über die Pack-Year-Analogie25:37 Diagnostik: Brückenbefunde, Begutachtung und die ILO-KlassifikationCheckliste & Downloads: Ihr wollt die häufigsten Prüfungsfragen und Musterantworten schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

🌍 Branchencheck internationale Serviceeinsätze: Arbeitsmedizin an den entlegensten Orten der Welt In seiner zweiten Folge nimmt uns Felix Boullay mit zu einem Thema, das eher Tätigkeit als Branche ist: die internationalen Serviceeinsätze eines Großmotorenbauers. Seine Kolleginnen und Kollegen bauen und warten weltweit Motoren in Schiffen und Kraftwerken – oft in entlegenen Regionen und Entwicklungsländern, für wenige Tage bis zu mehreren Monaten. Wir sprechen darüber, was arbeitsmedizinische Betreuung bedeutet, wenn das nächste verlässliche Krankenhaus Stunden entfernt ist und seine Qualität an einem einzigen Chefarzt hängt. Felix erklärt, wie professionelle Länder-Assessments funktionieren (Stichwort „Boots on the ground"), warum die Sicherheitslage genauso zur Beratung gehört wie die Impfung, und wie man Mitarbeitende auf Einsamkeit, fehlendes Internet und Sprachbarrieren vorbereitet. Milena baut die Brücke für alle in der Weiterbildung: Wie geht man als Betriebsarzt an eine Reisevorsorge heran, wenn man das Zielland kaum kennt? Ein Gespräch über Reisemedizin, die weit über den Impfpass hinausgeht. Timestamps: 00:00 Intro & zweite Folge mit Felix: internationale Serviceeinsätze01:26 Was das Unternehmen weltweit macht: Motoren für Schiffe und Kraftwerke04:21 Warum das klassische Insider-Schema hier nicht greift06:00 Reisemedizinische Vorsorge als Fundament11:00 Erste Hilfe vor Ort: Qualifizierung von Personal auf der Baustelle14:12 Externe Dienstleister & das „Boots on the ground"-Assessment14:41 Der Chefarzt-Faktor: warum Datenbanken allein nicht reichen16:00 Sicherheitslage als Teil der Beratung: Zaun, Guard, Krankenhausentfernung19:59 Einsatzdauer: von wenigen Tagen bis zu mehreren Monaten21:11 Nachsorge nach der Rückkehr: Laborcheck und Tropenmedizin23:03 Milenas Frage: Wie geht ein Weiterbildungskollege eine Reisevorsorge an?26:00 Psychische Belastung: Einsamkeit, Sprachbarriere, kein Internet30:00 Die Reiseapotheke für 80 bis 90 Prozent der Fälle49:49 Insiderwissen zur Sicherheit: worauf erfahrene Experten achtenCheckliste & Downloads: Ihr wollt mehr aus dieser und weiteren Folgen? Schaut auf der Homepage vorbei: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Felix: [email protected]

📋 Prüfungscheck Gefährdungsbeurteilung: Das Herzstück des Arbeitsschutzes Im achten Prüfungscheck widmen sich Milena und Sascha der Gefährdungsbeurteilung – dem Dokument, in das die gesamte betriebsärztliche Beratung einfließt und das in praktisch jeder Facharztprüfung vorkommen kann. Denn eine Gefährdungsbeurteilung braucht jeder Betrieb, ab dem ersten Mitarbeiter und am besten schon vor Beginn der Tätigkeit. Anhand echter Prüfungsfragen klären die beiden die Rechtsgrundlage (§ 5 ArbSchG), die sieben Schritte einer Gefährdungsbeurteilung und das STOP-Prinzip bei der Maßnahmenableitung. Dazu kommt viel Praxiswissen: Wie plant man eine Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung, welche Gruppengrößen sind unter Datenschutzgesichtspunkten sinnvoll, wie oft muss aktualisiert und unterwiesen werden – und warum der Betriebsarzt eine Gefährdungsbeurteilung zwar fachkundig begleitet, sie aber weder schreibt noch unterschreibt. Milenas Appell zieht sich durch die ganze Folge: Lernt, Gefährdungsbeurteilungen zu lesen – da steckt eure ganze Beratungsleistung drin. Timestamps: 00:00 Intro & Milenas Appell: Lernt, Gefährdungsbeurteilungen zu lesen02:00 Warum die Gefährdungsbeurteilung in jede Prüfung passt03:30 Rechtsgrundlage: § 5 Arbeitsschutzgesetz04:21 Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung: seit wann Pflicht?06:30 Methodenwahl: Fragebogen, Workshop oder Beobachtungsinterview09:05 Gruppengröße und Datenschutz: ab wann ist eine Gruppe auswertbar?12:13 Die sieben Schritte einer Gefährdungsbeurteilung13:30 Maßnahmen ableiten nach dem STOP-Prinzip14:39 Wirksamkeitskontrolle und Aktualisierung: wie oft?16:30 Wer ist verantwortlich? Warum der Betriebsarzt nicht unterschreibt22:06 Wie fängt man bei null an? Der Einstieg in die erste Gefährdungsbeurteilung25:00 KI als Helfer: anonymisiert auf Vollständigkeit prüfen28:17 Unterweisung: Häufigkeit, Mitwirkungspflicht und Dokumentation33:00 Warum sich das Thema für die Kundenberatung lohntCheckliste & Downloads: Ihr wollt die häufigsten Prüfungsfragen und Musterantworten schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

🎙️ Drei Werke, ein Arzt: Vom Bandofen zum leitenden Betriebsarzt Im heutigen „Mein Leben in der Arbeitsmedizin" sprechen wir mit Felix Boullay, leitendem Betriebsarzt eines Augsburger Großmotorenbauers. Sein erster Kontakt zum Fach war ein Ferienjob am Bandofen, bei dem ihm jeden Morgen schwindlig wurde — bis ein Kollege sagte, das gehe hier allen so. Rückblickend: vermutlich Stickoxide, und man stellte bevorzugt Studenten dorthin. Der zweite Kontakt war ein Aushang am schwarzen Brett, fett markiert: „mit Vergütung". Aus dem pragmatischen Studentenkalkül wurde ein Fach fürs Leben — mit einem tödlichen Arbeitsunfall als prägendem Erlebnis, Stahlwerk im Ruhrgebiet und der alleinigen Verantwortung für drei Werke, kaum dass der Facharzt in der Tasche war. Wir sprechen über das Standing im Konzern, über Einzelkämpfertum als Grenze, über Corona als Sternstunde der Arbeitsmedizin — und über ein BGM-Projekt, bei dem die Schichtarbeiter erst mal selbst gefragt wurden, was sie eigentlich wollen. Spoiler: keine Apps. Timestamps: 00:00 Intro & Vorstellung: Felix Boullay00:35 Der Bandofen: Schwindel im Ferienjob und die späte Erkenntnis03:17 Grobhandreiniger: der zweite Kontakt zur Arbeitsmedizin05:15 „Mit Vergütung" — der Zettel am schwarzen Brett08:08 Der tödliche Arbeitsunfall während der Famulatur10:55 Fremdfirmen, Zeitdruck und die Verantwortung der Koordinatoren13:35 Gentoxikologie: die Doktorarbeit als Brücke zum Fach14:47 Über Klinik und Zufall ins Stahlwerk17:16 Drei Werke, ein Arzt: Verantwortung kurz vor der Facharztprüfung19:40 Standortbetriebsrat im Ruhrgebiet vs. Bayern25:03 Warum Einzelkämpfertum irgendwann nicht mehr trägt28:43 Elevator-Pitch: Großmotoren, Wärmepumpen und Carbon Capture33:21 Corona als Werksarzt: von der Vorsorge zur Krisenbewältigung36:30 Corona im überbetrieblichen Dienst: Milenas Perspektive41:40 Die Sternstunde der Arbeitsmedizin: von „nice to have" zu systemrelevant45:30 Ausblick: BGM international denken48:45 Die Gesunde Schicht: erst fragen, dann anbieten Checkliste & Downloads: Ihr wollt mehr aus dieser und weiteren Folgen? Schaut auf der Homepage vorbei: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Felix: [email protected]

🚗 Prüfungscheck G25: Fahrtauglichkeit, FeV und der rechtliche Graubereich Im siebten Prüfungscheck nehmen Milena und Sascha sich eines der prägendsten Themen der letzten Jahre vor: die Eignungsuntersuchung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemalige G25) und ihr Verhältnis zur Fahrerlaubnisverordnung (FeV). Der zentrale Unterschied: Die FeV hat eine gesetzliche Grundlage, die G25 dagegen ist eine DGUV-Empfehlung mit Eignungscharakter und bewegt sich im rechtlichen Graubereich — wer sie regelmäßig durchführen will, muss den Rahmen im Betrieb erst selbst schaffen. Anhand echter Prüfungsfragen klären die beiden, wie man mit Diabetes, Epilepsie und Schlafapnoe hinterm Steuer umgeht, warum die ärztliche Beurteilung aus der FeV-Bescheinigung herausgefallen ist, und was gilt, wenn ein einäugiger Mitarbeiter seit Jahren beanstandungsfrei Stapler fährt. Zum Schluss die heikelste Frage: Was tust du, wenn ein fahruntüchtiger Proband vor dir sitzt und trotzdem ins Auto steigen will? Timestamps: 00:00 Intro: Prüfungscheck Nummer sieben, back to the roots01:02 Frage 1: G25 vs. FeV — der zentrale rechtliche Unterschied02:47 Welche rechtliche Grundlage hat die G25 im Betrieb?03:44 Weitere Anlässe für eine rechtsgültige Eignungsuntersuchung04:30 Diabetes mellitus bei Kraftfahrern05:40 Wegfall der ärztlichen Beurteilung in der FeV — nur noch Befunde sammeln08:00 Epilepsie: Anfallsfreiheit bei Gruppe 1 und Gruppe 209:30 Obstruktive Schlafapnoe und der Epworth Sleepiness Scale14:00 Orientierung an FeV Anlage 4 und den Begutachtungsleitlinien16:00 Einäugigkeit und Staplerfahren: warum man nicht vorschnell urteilen darf18:30 Der fahruntüchtige Proband: Schweigepflicht, Gefahr im Verzug, rechtfertigender Notstand22:00 Alkohol am Steuer und die Grenzen der ärztlichen Rolle23:30 Fazit: Rechtsausgestaltung gehört zum FachanwaltCheckliste & Downloads: Ihr wollt die häufigsten Prüfungsfragen und Musterantworten schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected]

Im heutigen Branchencheck betrachten wir keine klassische Branche, sondern ein unternehmerisches Phänomen: Startups und schnell wachsende Unternehmen. Milena, Anike und Sascha teilen aus eigener Betreuungserfahrung, was diese Kunden so besonders — und so anspruchsvoll — macht. Der Umgangston ist per Du und auf Augenhöhe, die Ansprechpartner wechseln ständig, und bis zum nächsten Termin hat sich der halbe Betrieb verändert. Wir sprechen über die psychische Belastung durch Always-on-Mentalität und interessierte Selbstgefährdung, über internationale Teams und Homeoffice als Standard, und über die vielleicht wichtigste Key-Message für diese Kunden: Meldet euch vor großen Anschaffungen und Bauprojekten. Denn wenn die schicken Designstühle erst gekauft und das teure Lichtkonzept schon installiert sind, ist es für den arbeitsmedizinischen Blick oft zu spät. Eine Folge über vorausschauende Beratung in einem Umfeld, in dem der Betriebsarzt häufig der einzige regulierende Blick ist. Timestamps: 00:00 Intro: Startups als Phänomen statt Branche01:20 Insiderwissen: Umgangston per Du und auf Augenhöhe02:36 Der Türsteher: wechselnde Ansprechpartner und das Facility-Management-Problem05:50 Dresscode: Warum man bei Startups kaum etwas falsch machen kann07:09 No-Gos: von oben herab kommunizieren und zu blumig reden08:14 Warum Startups keine Anfänger-Betreuung sind10:02 Top-Thema psychische Belastung: Always-on und interessierte Selbstgefährdung12:44 Vorausschauend beraten: den Ist-Zustand denken, bevor er sich ändert16:05 Mini-Gefährdungsbeurteilung für neue Arbeitsplätze20:26 Internationale Teams, Zeitverschiebung und Homeoffice als Standard25:14 Neurodiversität im Team: Arbeitsplätze richtig gestalten30:02 Key-Message: Meldet euch vor großen Anschaffungen31:30 Bauprojekte & Rohbau: früh mit reingehen33:35 Lichtkonzepte, Beleuchtung und Blendung am Arbeitsplatz36:49 Fazit: der Betriebsarzt als regulierender Blick38:32 Untersuchungen: angepasste Vorsorge statt Standard-Checkliste Checkliste & Downloads: Ihr wollt das komplette Insiderwissen aus dieser Folge schwarz auf weiß? Ladet euch die Shownotes direkt herunter: 👉 sascha-hoeges.de/podcast Lasst uns connecten! Wenn euch die Folge gefallen hat, abonniert den Podcast, lasst uns 5 Sterne da und empfehlt uns den Kollegen weiter! Ihr habt Fragen oder möchtet mit uns zusammenarbeiten? Schreibt uns: 📩 Milena: [email protected] 📩 Sascha: [email protected] 📩 Anike: LinkedIn Anike Binder