Werben im Podcast: Karriereformel - Der Podcast für Karriere & Business

👉🏻 Die KI-Formel: 8-Wochen-Live-Weiterbildung für Fach- & Führungskräfte, die KI im Job professionell einsetzen wollen. ✅ https://karriereformel.ch/ki-formel-sp 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download 86 % der Schweizer Stellensuchenden schreiben ihre Bewerbung mit KI, und die Unternehmen sortieren sie mit KI aus. Am Ende bewertet die KI die KI. Selma Kuyas und Frédéric Mathier zeigen, warum dabei alle Bewerbungen gleich klingen. Sie erklären auch, wie du als Fach- oder Führungskraft trotzdem auffällst. Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/ Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠ kalaidos-fh.ch ⁠──────────────────────────── Das nimmst du mit: – Warum Recruiter heute ein Vielfaches an Bewerbungen bekommen und KI-Texte trotzdem kaum zuverlässig erkennen – Was hinter Prompt-Injection und CV-Hacking im Lebenslauf steckt– Warum die wichtigsten Stellen gar nie ausgeschrieben werden und Netzwerk mehr bringt als 50 Bewerbungen – Was du antwortest, wenn im Interview gefragt wird, ob du KI genutzt hast – Warum du mit KI-Weiterbildung nicht warten solltest, bis dein Arbeitgeber sie bezahlt Deine Fragen und Erfahrungen mit KI in der Bewerbung: [email protected] Kapitel: 00:00 86 % nutzen KI – nur 39 % der Arbeitgeber sehen Vorteile 01:20 412 % mehr Bewerbungen pro Recruiter 03:26 KI schreibt die Inserate, KI screent die Bewerbungen 04:44 Das erste Interview führt ein Bot 05:18 Prompt-Injection und CV-Hacking 07:17 Warum das Anschreiben wieder zählt 07:47 14 Videobewerbungen, keine Recherche 09:49 Erkennen Recruiter KI-Texte wirklich?12:16 Schluss mit dem CV aus der Industrialisierung 14:33 50 Bewerbungen oder fünf gute? 15:12 «Der Restmüll wird ausgeschrieben»: der verdeckte Arbeitsmarkt 16:28 «Haben Sie KI für die Bewerbung genutzt?» 17:55 80 % nutzen KI – kaum jemand beherrscht sie 19:09 Warum du nicht auf die Firma warten solltest 26:43 Die KI wird deinen Job nicht abschaffen

👉🏻Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte: ✅ https://karriereformel.ch/karrierekompass-anmeldung 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download Auf LinkedIn teilen die meisten Angestellten Firmenposts, gratulieren zu Jubiläen und werden erst aktiv, wenn sie einen neuen Job brauchen. Selma Kuyas und Frédéric Mathier gehen fünf typische LinkedIn-Fehler durch. Die beiden erklären, warum sie dich Karriere kosten und wie du dir stattdessen eine eigene Marke aufbaust. Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/ Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠ kalaidos-fh.ch ⁠──────────────────────────── Das nimmst du mit: – Warum du auf LinkedIn kein Sprachrohr deines Arbeitgebers bist, sondern deine eigene Marke aufbaust – Warum «Open to Work» zu spät kommt und ein Post pro Monat das Minimum ist, solange es dir gut geht – Wie du Erfolge aus Projekten und Präsentationen dokumentierst, bevor du den Laptop abgeben musst – Warum deine Kolleginnen, Vorgesetzten und die Geschäftsleitung dein wichtigstes Publikum sind – Wie du digitale Kontakte offline weiterpflegst, zum Beispiel mit einem Post vor dem nächsten Event Mit Selma Kuyas und Frédéric Mathier, den Köpfen hinter der Karriereformel. Deine Fragen und Erfahrungen mit LinkedIn: [email protected] Wir antworten auf jede Nachricht und jeden Kommentar. Mehr zur Karriereformel: karriereformel.ch Podcast abonnieren und die Glocke aktivieren, damit du keine Folge verpasst. Kapitel: 00:00 Demütig und stolz zugleich: Was im LinkedIn-Feed nervt 02:22 Hall of Honks: Bewerbungen nach 23 Uhr werden gelöscht 06:05 Fünf Jahre Topkader – und draussen kannte ihn niemand 09:18 Fehler 1: Du baust die Marke deines Arbeitgebers auf, nicht deine eigene 12:49 Fehler 2: Erst sichtbar werden, wenn du gehen willst 16:52 «With me or without me energy» und ein Post pro Monat 18:33 Sichtbarkeit als Versicherung: Jeder Post ist eine Prämie 19:30 Fehler 3: Der Expertise-Friedhof 20:51 Laptop abgeben, Handy abgeben: Selmas Swisscom-Award 26:53 Fehler 4: Dein wichtigstes Publikum sitzt im eigenen Unternehmen 32:06 76'000-mal gesehen – ein Post ohne Gesicht 34:24 Wenn der Chef denkt, du suchst einen Job 37:49 Fehler 5: Digitale Kontakte offline pflegen 44:09 Karrierekompass am 15. Oktober: KI für Angestellte 47:36 Wer nicht sichtbar ist, findet nicht statt

👉🏻Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte: ✅ https://karriereformel.ch/karrierekompass-anmeldung 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download Frédéric Mathier sagt: Zeig mir die fünf Menschen, mit denen du im Job am meisten Zeit verbringst, und ich sage dir ziemlich genau, wie viel du verdienst. Warum die Jammer-Runde an der Kaffeemaschine deine Karriere bremst und wie du stattdessen an einen Tisch kommst, an dem Leute vorankommen wollen. Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/ Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠kalaidos-fh.ch ⁠──────────────────────────── Das nimmst du mit: – Eine Übung mit den fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit verbringst: Pfeil nach oben oder unten, je nachdem, ob sie dir Energie geben oder kosten – Wie du Leute ansprichst, die ein bis zwei Stufen weiter sind, ohne dass es peinlich wird – Warum interne Projekte, Talentprogramme und KI-Initiativen ein Zugang zu Leuten sind, die vorankommen wollen – Warum gute Leistung anfangs oft mit Ausgrenzung bestraft wirdMit Selma Kuyas und Frédéric Mathier, den Köpfen hinter der Karriereformel. Der nächste Karrierekompass, ein Online-Tag zu aktuellen Karrierethemen: Infos auf karriereformel.ch Podcast abonnieren und die Glocke aktivieren, damit du keine Folge verpasst. Kapitel: 00:00 Ein Hotspot gegen ein Chicken Nugget im Nachtzug 03:03 Game of Life, Cheatcodes und der Durchschnitt deiner fünf Menschen 11:02 Von der Jammer-Kaffeeküche an den Tisch der Führungskräfte 15:32 Wenn dein Umfeld dir rät, auf Sicherheit zu spielen 17:29 Wie dein Umfeld unbemerkt deine Standards senkt 20:35 Übung: Die fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit verbringst 28:19 Karrieretag, Community und Leute, die zum vierten Mal kommen 31:32 Wie du Menschen ansprichst, die zwei Stufen weiter sind 34:13 Interne Projekte und KI-Initiativen als Türöffner 35:34 Gute Leistung wird oft bestraft, und Geld ist das Abfallprodukt

👉🏻Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte: ✅ https://karriereformel.ch/karrierekompass-anmeldung 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download Frédéric Mathier sagt: Zeig mir die fünf Menschen, mit denen du im Job am meisten Zeit verbringst, und ich sage dir ziemlich genau, wie viel du verdienst. Warum die Jammer-Runde an der Kaffeemaschine deine Karriere bremst und wie du stattdessen an einen Tisch kommst, an dem Leute vorankommen wollen. Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/ Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule:Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠ kalaidos-fh.ch ⁠──────────────────────────── Das nimmst du mit: – Eine Übung mit den fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit verbringst: Pfeil nach oben oder unten, je nachdem, ob sie dir Energie geben oder kosten – Wie du Leute ansprichst, die ein bis zwei Stufen weiter sind, ohne dass es peinlich wird – Warum interne Projekte, Talentprogramme und KI-Initiativen ein Zugang zu Leuten sind, die vorankommen wollen – Warum gute Leistung anfangs oft mit Ausgrenzung bestraft wirdMit Selma Kuyas und Frédéric Mathier, den Köpfen hinter der Karriereformel. Der nächste Karrierekompass, ein Online-Tag zu aktuellen Karrierethemen: Infos auf karriereformel.ch Podcast abonnieren und die Glocke aktivieren, damit du keine Folge verpasst. Kapitel: 00:00 Ein Hotspot gegen ein Chicken Nugget im Nachtzug 03:03 Game of Life, Cheatcodes und der Durchschnitt deiner fünf Menschen 11:02 Von der Jammer-Kaffeeküche an den Tisch der Führungskräfte 15:32 Wenn dein Umfeld dir rät, auf Sicherheit zu spielen 17:29 Wie dein Umfeld unbemerkt deine Standards senkt 20:35 Übung: Die fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit verbringst 28:19 Karrieretag, Community und Leute, die zum vierten Mal kommen 31:32 Wie du Menschen ansprichst, die zwei Stufen weiter sind 34:13 Interne Projekte und KI-Initiativen als Türöffner 35:34 Gute Leistung wird oft bestraft, und Geld ist das Abfallprodukt

👉🏻Leadershipformel: Das Online-Training für Fachkräfte, wo zu Führungskräfte werden wollen. ✅https://zoom.us/meeting/register/Qtdg_I2rQtavtRoCAVoxjg#/registration 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download „Gespräche sind immer nur so gut wie die Fragen, die du stellst." Zurück im Dachstock-Studio in Zürich – und diesmal ohne einen einzigen Tipp. „Ich weiss gar nicht, was ich will" ist der Satz, der im Karrierekompass und am Karriere-Tag mit über 100 Leuten am häufigsten fällt. Also gehen Selma und Frédéric einen Schritt zurück: Frédéric bringt ein Kartendeck mit Reflexionsfragen mit, beide ziehen abwechselnd und antworten ehrlich. Herausgekommen ist eine Folge über geblockte Wochen, in denen kein einziger Auftrag angenommen wird – Frédéric hat sich dafür eine Woche in einem Münchner Hotel eingeschlossen und ein komplettes Produkt gebaut, das fast zwei Jahre getragen hat. Über fünf Monate Abwesenheit, in denen die Firma trotzdem weiterlief. Über Selmas Weg von der Selbstständigen zur Unternehmerin, über den Moment vor dem eigenen Buch im Regal, über das Magazin-Cover am Kiosk - und über Flugangst, die nach zehn Jahren ein einziges Mal überwunden wurde. Für Angestellte hat Selma einen konkreten Vorschlag dabei: zwei Wochen unbezahlten Urlaub nehmen und sie nicht als Ferien planen, sondern für die eigene Richtung nutzen oder für eine Intensivweiterbildung, die dein Profil aufwertet.On top – die 6 Fragen zum Mitnehmen: ​⁠ ⁠Was ist die mutigste Entscheidung, die Du im nächsten Jahr treffen könntest?​⁠ ⁠Welchen Tag aus Deinem letzten Lebensjahr würdest Du wiederholen?​⁠ ⁠Was bedeutet Erfolg für Dich – und wann hast Du ihn zuletzt gespürt?​⁠ ⁠In welcher Situation bist Du beruflich am meisten gewachsen?5.⁠ ⁠In welcher Situation hast Du Dich zuletzt richtig unwohl gefühlt?​⁠ ⁠Welche verrückte Idee hast Du verworfen, die einen zweiten Blick verdient?Nimm eine davon mit an den nächsten Abend mit Freunden, statt dass alle auf TikTok scrollen. Du hast eine Frage, die dich in deiner Karriere beschäftigt? Oder magst du deine Antworten mit uns teilen? Schreib in die Kommentare oder an [email protected]. Alle Infos auf www.karriereformel.ch Folge uns auf Instagram: https://www.instagram.com/karriere_formel/ Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/ Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: kalaidos-fh.ch ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – Warum so viele nicht wissen, was sie wollen 02:48 – Welche mutige Entscheidung verändert dein nächstes Jahr? 03:11 – Selma will Französisch auffrischen – und warum das Umsatz bedeutet 05:08 – Wochen blocken und keinen einzigen Auftrag annehmen 06:51 – Eine Woche im Münchner Hotel und ein fertiges Produkt 10:32 – Unbezahlter Urlaub statt Ferien – der Tipp für Angestellte 11:29 – Drei Monate nur KI und neun Monate Weltreise 13:26 – Welchen Tag aus dem letzten Jahr würdest du wiederholen? 15:32 – Die leere Düne bei Arcachon 19:20 – Was Erfolg für Selma bedeutet – und was nicht 21:57 – Erfolg teilen: von 35 auf 80 Euro pro Stunde 24:09 – Das eigene Buch im Regal der Buchhandlung 28:10 – Wo bist du in deinem Business am meisten gewachsen?33:20 – Flugangst, Waldbrand-Alarm und andere unwohle Momente 38:09 – Die verworfene Idee, die einen zweiten Blick wert wäre

👉🏻Leadershipformel: Das Online-Training für Fachkräfte, wo zu Führungskräfte werden wollen, am 24.09, um 17:00 Uhr ✅ https://zoom.us/meeting/register/Qtdg_I2rQtavtRoCAVoxjg#/registration 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: ✅ https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download „Love it, change it or leave it." Der Chef, der deine Ideen als seine verkauft. Der Kollege, der dir am regnerischen Montagmorgen die letzte Energie raussaugt. Und das Team, das im Fünf-Minuten-Abstand einzeln aus dem Büro geht – damit du beim Mittagessen nicht dabei bist. Selma und Frédéric sprechen in dieser Folge über Toxizität am Arbeitsplatz, und zwar mit eigenen Geschichten statt mit Ratgeber-Ton. Selma erzählt von der Mobbing-Situation, die sie bis heute nicht vergessen hat, und davon, warum sie sich selbst als unanstellbar bezeichnet. Frédéric von dem Chef, der ihren Nachnamen durch die ganze Garage brüllte und von dem, der ihn aktiv klein hielt, weil er Angst um die eigene Position hatte. Wichtig dabei ist die Grenze, die oft verschwimmt: Reibung im Team ist nicht toxisch, Konflikte mit Vorgesetzten sind es auch nicht. Wo Menschen zusammenarbeiten, menschelt es. Toxisch wird es bei Manipulation, bei systematischem Schlechtreden, bei jahrelangen Versprechen ohne Konsequenz. Dazu: warum HR selten deine erste Adresse ist, weshalb Dauerjammern biochemisch dieselbe Wirkung hat wie die Situation selbst und wie du deine rote Linie definierst, bevor sie sich immer weiter verschiebt. On top – worauf du schon im Bewerbungsprozess achtest:- Sitzt die Führungskraft allein mit dem HR im Raum, oder lernst du auch das Team kennen? - Wirst du durchs Büro geführt und wie reagieren die Leute, wenn die Chefin oder der Chef vorbeikommt? - Kennt die Führungskraft ihre Leute beim Namen, und wirkt der Umgang echt oder gespielt? - Frag konkret nach der Fluktuation: Wer ist im letzten Jahr gekommen, wer gegangen? - Taucht dieselbe Stelle immer wieder im Jobportal auf? Das ist kein Wachstum, das ist ein Signal Du hast eine Frage, die dich in deiner Karriere beschäftigt? Oder eine eigene Geschichte, die hierher passt? Schreib sie in die Kommentare oder an [email protected] – auf Wunsch behandeln wir sie anonym. Alle Infos auf www.karriereformel.ch Folge uns auf Instagram: https://www.instagram.com/karriere_formel/ Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/ Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: www.kalaidos-fh.ch ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – Energievampire und was Toxizität eigentlich meint 01:25 – „Ich bin unanstellbar" – Selmas Bilanz aus der Angestelltenzeit 02:54 – Der Chef, der den Nachnamen durch die ganze Garage brüllt 04:20 – Als das ganze Team einzeln zum Mittagessen ging06:18 – Erkennt man toxische Führung schon im Bewerbungsgespräch? 08:11 – Der Rundgang durchs Büro als Lackmustest 10:40 – Eigenverantwortung zuerst – und warum HR nicht deine erste Adresse ist 11:54 – Reibung ist normal, toxisch ist etwas anderes 12:34 – Miete im eigenen Kopf: warum Dauerjammern dich krank macht 15:26 – Love it, change it or leave it – und der Chef, der Frédéric klein hielt 21:11 – Als „nicht teamfähig" abgestempelt, weil man Pausen allein macht 22:45 – Fluktuation und Jobalerts als Frühwarnsystem 24:18 – Der vergessene Slack-Channel der Geschäftsleitung 26:07 – Die rote Linie, die sich immer weiter verschiebt 29:35 – Command und Control – oder Menschen wie Pflanzen behandeln

👉🏻 Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte: ✅ https://karriereformel.ch/karrieretag-anmeldung-otc 👉🏻 Businessformel: Von der Idee zu Deinem ersten Umsatz: ✅ https://www.checkout-ds24.com/product/658972 „Die meisten warten bis zum Jahresgespräch. Das ist eigentlich der dümmste Moment."Herbst heisst Budgetrunde. Die Vertrags- und Preisverhandlungen laufen jetzt, die Excel-Tabellen wandern durch die Firmen – und über dein Gehalt für nächstes Jahr wird entschieden, während du noch wartest. Frédéric war jahrelang selbst Führungskraft und macht auf, wie der Prozess intern wirklich abläuft: wie gross das Budget für Lohnerhöhungen tatsächlich ist (in einem Jahr waren es 0,05 % der Lohnsumme – rund 73 Franken pro Person und Monat), warum der CEO-Brief im Dezember im guten wie im schlechten Jahr dieselbe Botschaft trägt, und welche Momente im Jahr die echten Verhandlungsfenster sind. Selma hält dagegen aus der Perspektive der Angestellten, die sich jahrelang nicht getraut hat – und heute Honorare verhandelt. Dazu: der Unterschied zwischen Lohnerhöhung und Lohnanpassung, die grosse Ad-Interim-Lüge, warum Lohnbänder verhandelbar sind, der Grundsatz „kein Termin ohne Folgetermin" – und Frédérics Rechnung, die ihn überhaupt zum Thema gebracht hat: eine halbe Million Franken Unterschied über ein Arbeitsleben. Er hat zwei Töchter. On top – die 5 häufigsten Fehler im Überblick: 1. Gar nicht fragen – 64% haben nie verhandelt 2. Falsches Timing – Jahresgespräch statt Erfolgsmoment 3. Falsche Argumente – Betriebszugehörigkeit, Hauskauf, neues Auto 4. Drohen statt überzeugen – Du machst die Führungskraft zur Gegnerin statt zur Botschafterin 5. Unvorbereitet reingehen – keine Zahlen, kein Branchenschnitt, kein Plan B) Alle Infos auf karriereformel.ch Folge uns auf Instagram: https://www.instagram.com/karriere_formel/ Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website - https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: https://www.kalaidos-fh.ch/de-CH ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – Warum der Herbst über deinen Lohn entscheidet 03:07 – Warum das Jahresgespräch der schlechteste Moment ist 04:17 – Der CEO-Brief, der jedes Jahr dasselbe sagt 07:30 – 73.80 Franken mehr im Monat – was Führungskräfte wirklich verteilen dürfen 11:45 – Fehler 1: „Ich bin schon sieben Jahre hier" 14:35 – Fehler 2: 64 Prozent haben nie verhandelt 18:58 – Lohnerhöhung oder Lohnanpassung – der Unterschied 20:09 – Die Ad-Interim-Lüge 21:44 – Was du rausholst, wenn kein Geld da ist 24:37 – Fehler 3: Mit Kündigung drohen 27:17 – Kein Termin ohne Folgetermin 29:44 – „Was braucht es für ein Ja?" – Lohnbänder sind verhandelbar 34:37 – Lohntransparenz, Gender Pay Gap und ein Excel, das alles verriet 41:09 – Plan B: Der Headhunter als Verhandlungskarte 44:15 – Eine halbe Million pro Tochter

👉🏻 Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte: ✅ https://karriereformel.ch/karrieretag-anmeldung-otc 👉🏻 Businessformel: Von der Idee zu Deinem ersten Umsatz: ✅ https://www.checkout-ds24.com/product/658972 „Nicht zu entscheiden, ist auch eine Entscheidung." Zurück aus den Ferien, zurück im Dachstock-Studio in Zürich – und mitten in dem Gefühl, das gerade Tausende kennen: Der letzte Ferientag ist vorbei, der Posteingang explodiert, und im Zug schaut niemand glücklich aus dem Fenster. Selma und Frédéric sprechen über das After-Holiday-Tief, das oft gar keins ist, sondern ein Alarmzeichen. Es geht um den Unterschied zwischen „schade, dass es vorbei ist" und „ich muss mich morgens körperlich zwingen". Selma erzählt offen von ihrem Burnout mit 29 – und warum fehlende Perspektive gefährlicher ist als zu viel Arbeit. Frédéric erklärt sein Gummiboot-Prinzip (flussaufwärts paddeln vs. im Fluss sein) und verrät den Trick, der ihm damals die Macht zurückgegeben hat: die fertig geschriebene Kündigung im Laptop. On top – die 5 Anzeichen im Überblick: Du musst dich morgens zwingen, statt nur zu bedauern, dass die Ferien vorbei sindDu hangelst dich von Ferien zu Ferien – und brauchst immer mehr davonDu hast keine Perspektive mehr, nur noch WiederholungDein Körper meldet sich (Rücken, Erschöpfung, Lethargie)Du jammerst nur noch über Dinge, die du gar nicht verändern kannst Du hast eine Frage, die dich in deiner Karriere beschäftigt? Schreib sie in die Kommentare oder an [email protected]. Am 12. September findet der Karriere-Tag statt: ein ganzer Tag nur für dich und deine Karriere – Papier, Stift und die neun wichtigsten Bereiche deines Lebens. Alle Infos auf karriereformel.ch Folge uns auf Instagram: https://www.instagram.com/karriere_formel/ Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: kalaidos-fh.ch ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – „Bro denkt Jeff Bezos" – back to the office im Dachstock 02:18 – 10'000 Downloads in 8 Monaten 05:15 – Das Ziel: die 100. Folge als Live-Podcast 05:51 – Der letzte Ferientag, die E-Mail-Flut und die traurigen Gesichter im Zug 07:16 – Warum das Tief kommt: In den Ferien hattest du endlich Zeit zum Nachdenken 09:48 – Selmas Trick: Das Pflaster nicht abreissen, sondern das Airbnb am Zürichsee 12:59 – Anzeichen 1: „Schade, vorbei" vs. „Ich muss mich zwingen" 15:07 – Keine Perspektive: Wenn es an die mentale Substanz geht 16:00 – Selmas Burnout mit 29 – damals hiess es Erschöpfungsdepression 17:26 – Das Gummiboot-Bild: Paddelst du flussaufwärts? 19:10 – Wenn die Seele es dem Körper schickt: Rückenschmerzen als Leitsymptom 20:42 – Von Ferien zu Ferien hangeln – und warum es immer mehr sein muss 22:00 – Mehr Zeit für die Ferienplanung als für die eigene Karriere 23:46 – Was am Karriere-Tag wirklich passiert: Papier, Stift, neun Lebensbereiche 26:12 – Die drei Leitfragen – und die Frage seiner Frau, die richtig weh tut 27:20 – Sein, tun, haben: Dein Karriereziel für die nächsten 3–5 Jahre 28:41 – Innerlich gekündigt? Nenn es beim Namen: Es ist ein Brotjob 29:54 – Was deine Batterie auflädt – Frédérics Donnerstagabend als Dozent 31:20 – Die fertige Kündigung im Laptop: psychologische Sicherheit 33:19 – Vorsicht bei Eigenkündigung: Einstelltage beim RAV 34:00 – Der One-Pager, den du immer bereit haben musst 35:27 – Konkret heute: nicht wegnetflixen, LinkedIn schärfen, verdeckter Stellenmarkt 37:01 – Hol dir die Macht zurück – nicht zu entscheiden ist auch eine Entscheidung 39:29 – Das letzte Wort: Hol dir die Insel in deinen Alltag

👉🏻 Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte: ✅ ⁠ ⁠https://karriereformel.ch/karrieretag-anmeldung-otc ⁠👉🏻 Businessformel: Von der Idee zu Deinem ersten Umsatz: ✅ ⁠https://www.checkout-ds24.com/product/658972 „Du bist der Designer deines Lebens – und deiner Karriere." Beim letzten Karrierekompass sind über 1'000 Fragen eingetroffen. Fünf davon kamen so oft, dass Selma und Frédéric ihnen eine ganze Folge widmen – aufgenommen im Ferienhaus in Frankreich, bei über 30 Grad, direkt neben dem Pool. Es geht um die Klassiker, die im Bewerbungsprozess wirklich weh tun: Lücken, Überqualifikation, das Generalisten-Dilemma, unsichtbare Erfolge und Bewerbungen, die ins Nichts laufen. Selma spricht offen über ihr eigenes Burnout mit 29 – und warum sie trotzdem davon abrät, es ins CV zu schreiben. Frédéric erklärt, warum «da steht kein Ansprechpartner» in seinen Augen einfach eine Ausrede ist. Dazu ein Interview-Hack, mit dem dir der Recruiter deine eigene Positionierung praktisch selbst liefert. On top – die 5 Fragen im Überblick: ​Lücken im Lebenslauf: ehrlich sein oder dich schützen?​Überqualifiziert: weglassen, was du kannst – oder dich anders bewerben?​Generalist oder Spezialist: Wer verdient am Ende mehr?​Erfolge quantifizieren, wenn dein Job keine KPIs hat​Anonyme Ausschreibungen: Wie du trotzdem an die richtige Person kommst Du hast eine Frage, die dich in deiner Karriere beschäftigt?Schreib sie in die Kommentare oder an ⁠[email protected]⁠. Der nächste grosse Online-Event – der Karrierekompass – findet im Oktober statt, und im September gibt es den Karriere-Tag exklusiv für unsere Mitglieder: ein ganzer Tag nur für die Arbeit an dir und deiner Karriere. Zu Selma Kuyas:LinkedIn – ⁠https://www.linkedin.com/in/selmakuyas⁠Website – ⁠https://selmakuyas.com⁠ Zu Frédéric Mathier:LinkedIn – ⁠https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/⁠Website – ⁠https://www.maevo.ch⁠ ────────────────────────────Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren:👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠ kalaidos-fh.ch⁠──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – Ferienhaus, Pool und über 1'000 Fragen 02:11 – Frage 1: Lücken im Lebenslauf – ehrlich sein oder schützen? 04:05 – Burnout im CV: Warum Selma trotz eigener Erfahrung abrät 06:51 – Familienzeit: Was du statt «Head of Family Supply Chain» reinschreibst 09:38 – Frage 2: Überqualifiziert – der elegante Absagegrund 12:36 – Warum du dich schon mit 60 % der Anforderungen bewerben sollst 15:34 – Frage 3: Das Generalisten-Dilemma – Hausarzt oder Spezialist? 19:29 – Interview-Hack: Lass dir deine Positionierung vom Recruiter liefern 20:36 – Frage 4: Erfolge quantifizieren, wenn du keine KPIs hast 25:08 – Der Trick mit dem Protokoll aus dem Mitarbeitergespräch 25:58 – Frage 5: Bewerben ins Nichts – anonyme Ausschreibungen & Ghosting 28:24 – Der Anruf bei der Zentrale (und LinkedIn-Vorlagen ohne Cringe) 30:34 – Warum HR nie für dich arbeitet 33:39 – Das letzte Wort: Niemand rettet deine Karriere ausser dir

👉🏻 kostenloses Businessformel Webinar: ✅ https://karriereformel.ch/businessformel-onlinetraining-anmeldung „Eine Idee ohne Umsetzung ist nichts weiter als ein Traum." Viele Angestellte glauben, ihr Job sei ihr einziges Einkommen. Dabei gibt es zehn, hundert, wahrscheinlich tausende Wege, neben dem Job zusätzlich Geld zu verdienen – ganz ohne den 100%-Sprung in die Selbstständigkeit. In dieser Folge brainstormen Selma und Frédéric live 10 konkrete Ideen: für den einen ein Hobby, für den anderen ein zweites Standbein – und für manchen zwei Wochen Wasserbungalow auf den Malediven. Von der einfachsten Variante (ganz ohne Startkapital, nur mit deinem Netzwerk) bis zur eigenen Content-Marke: Die beiden zeigen, wie du deine Passion, deine Skills oder dein Fachwissen monetarisierst – mit echten Beispielen aus ihrem Umfeld, von der preisgekrönten Konfitüre bis zur Cocktailbar im umgebauten Pferdeanhänger. On top – die 10 Ideen im Überblick: 1) Affiliate-Marketing (und warum das nicht Network-Marketing ist), 2) Mitarbeiter-Empfehlungsprämien, 3) Dozent & Unterrichten, 4) Handwerk & E-Commerce, 5) eigener Online-Shop (warum reines Dropshipping tot ist), 6) Essen, Catering & Foodtruck, 7) Dienstleistungen von Kinderschminken bis zur OP-Begleitung, 8) Events veranstalten, 9) Ämter & Vereinsarbeit, 10) Social Media, UGC & Keynote-Speaking. Du hast eine eigene Idee für ein Nebeneinkommen? Schreib sie in die Kommentare oder an [email protected]. Und wenn du sie ernsthaft validieren willst: Das nächste Business-Formel-Bootcamp findet am 20. & 21. November in Zürich statt – du kommst mit einer Idee, wir prüfen sie auf Rentabilität und geben dir den Fahrplan. Alle Infos auf karriereformel.ch Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: kalaidos-fh.ch ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – Dein Job ist nicht dein einziges Einkommen 04:28 – Los geht's: 10 Ideen im Brainstorm 04:35 – Idee 1: Affiliate-Marketing (≠ Network-Marketing) 08:04 – Idee 2: Mitarbeiter-Empfehlungsprämien (1'000–2'500 Fr.) 10:57 – Idee 3: Dozent & Unterrichten – Frédérics Weg (10'000–20'000 Fr./Jahr) 15:55 – Idee 4: Handwerk & E-Commerce – die preisgekrönte Konfitüre 22:17 – Idee 5: eigener Online-Shop – warum reines Dropshipping tot ist 25:39 – Idee 6: Essen, Catering, Foodtruck & Cocktailbar 28:42 – Idee 7: Dienstleistungen – von Kinderschminken bis OP-Begleitung 34:06 – Idee 8: Events veranstalten (Festival, Kinderdisco) 36:27 – Idee 9: Ämter & Vereinsarbeit 37:34 – Idee 10: Social Media, UGC & Keynote-Speaking 39:31 – Business-Formel-Bootcamp: 20. & 21. November in Zürich 42:44 – Das letzte Wort: Eine Idee ohne Umsetzung bleibt ein Traum

👉🏻 kostenloses Businessformel Webinar: ✅ https://karriereformel.ch/businessformel-onlinetraining-anmeldung „Stell dir vor, du arbeitest 60 Stunden pro Woche für deinen eigenen Traum – statt 40 für den Traum von jemand anderem." Selbstständigkeit verändert nicht nur dein Konto – sie verändert deinen Kalender, deinen Energiehaushalt, deinen Schlaf, dein Umfeld. Kurz: alles. In dieser Folge sprechen Selma und Frédéric so ehrlich wie selten über den echten Weg in die Selbstständigkeit – ohne die schlechten Marketing-Versprechen, die dir weismachen wollen, du seist in drei Monaten frei. Die beiden erzählen, was die Leute NICHT sehen: die ersten Jahre ohne Ferien, ohne Reserven, mit dreifachem Aufwand und weniger Geld. Warum ein Arbeitsvertrag nur eine scheinbare Sicherheit ist. Wieso man irgendwann schlicht „unemployable" wird. Und welchen Impact das auf Freundschaften und Familie hat – denn du bist der Durchschnitt der fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit verbringst, und kaum jemand feiert dich für deinen Mut. On top: Die grössten Mythen der Selbstständigkeit – der überbewertete Businessplan, die Frage „Wie viel Erspartes brauche ich wirklich?" (inklusive Selmas filmreifer 35'000-Franken-Brief aus dem Nichts), und warum Selbstständigkeit wie ein Hockeystick funktioniert: jahrelang flach, dann der Knick. Plus: die Businessformel – wie du in zwei Tagen aus deiner Idee ein tragfähiges Konzept machst. Du trägst die Selbstständigkeit seit Jahren in dir? Dann komm ins kostenlose Online-Training oder schreib uns deine konkrete Idee an [email protected] – jemand aus dem Team meldet sich. Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ─────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠ kalaidos-fh.ch ⁠─────────────────── Timestamps: 00:00 – Wie Selbstständigkeit alles verändert: Konto, Kalender, Energie 01:17 – Selma: „It's a dream come true" – von der Angestellten zur eigenen Regisseurin 02:20 – Was die Leute NICHT sehen: die ersten Jahre ohne Ferien 03:04 – Vermisst du etwas am Angestelltsein? Die „scheinbare Sicherheit" 06:53 – „Ich bin heute unemployable" 07:04 – Die Businessformel: in 2 Tagen dein Konzept auf Papier 08:08 – Impact auf Beziehungen: du bist der Durchschnitt deiner 5 Menschen 10:48 – Firmenwechsel = Weltwechsel: warum alte Kontakte wegfallen 14:40 – Die unbequeme Wahrheit: „Läuft's gut?" – mehr interessiert keinen 15:53 – Warum dich niemand für deinen Mut feiert 23:32 – Ist Selbstständigkeit riskant? Die ehrliche Antwort 25:54 – Mythos 1: der Businessplan 28:08 – Mythos 2: das grosse Finanzpolster – Selmas 35'000-Franken-Brief 32:06 – 180 Grad & der Hockeystick: wann der Knick kommt 35:33 – 60 Stunden für deinen Traum statt 40 für den eines anderen 39:00 – Das letzte Wort: „F**k it, do it"

👉🏻 kostenloses Businessformel Webinar: ✅ ⁠https://karriereformel.ch/businessformel-onlinetraining-anmeldung 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ PDF: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download „Am Schluss kannst du nichts mitnehmen. Das Einzige, was du schaffen kannst, sind Erinnerungen und Momente." Erster Auslands-Podcast, erster Outdoor-Podcast, erster Live-Podcast – und das mitten in einem Sommer, der es in sich hatte. Statt olivgrünem Vorhang im Zürcher Coworking-Space sitzen Selma und Frédéric diesmal am Pool einer Villa an der französischen Atlantikküste. Und während im Hintergrund die Wälder rund um Arcachon brennen, wird aus einer lockeren Ferienfolge ein überraschend tiefes Gespräch über Freiheit, Lifestyle Design und die Frage: Was bleibt am Ende eines Lebens wirklich? Selma und Frédéric sprechen über die zwei Seiten von Instagram – die schöne Poolvilla und die reale Seite mit Regen, Studio-Aufbau und Waldbränden. Sie erklären, warum sie trotz Feuer geblieben sind, was das mit Selbstständigkeit zu tun hat (Stichwort: der Skipper, dem alle Buchungen storniert wurden) und wieso „Erinnerungen sammeln statt Gegenstände" mehr als ein Kalenderspruch ist. On top: Warum FIBI – „F**k it, book it" – ihr gemeinsames Ferien-Mantra ist, wieso 20 Monate Karriereformel bedeuten, alles zu reinvestieren und sich dann bewusst etwas zu gönnen, wie schnell die Zeit mit den Kindern vergeht („Du weisst nie, wann es das letzte Mal ist") – und die grosse Fünf: die Dinge, die die beiden AUSSCHLIESSLICH in den Ferien machen (von Federball über Mittagsschlaf und Champagner bis zu Immobilienheftchen und Popcorn im Bett). Was machst du nur in den Ferien? Schreib es uns in die Kommentare oder an [email protected]. Und wenn du gerade selbst am Koffer packen bist: Stell dir in diesen Ferien bessere Fragen. Zu Selma Kuyas: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website – https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website – https://www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: kalaidos-fh.ch ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 – Willkommen: Erster Auslands-, Outdoor- & Live-Podcast am Pool 02:37 – Vom Coworking-Space in Zürich zur Villa: ein echtes Upgrade 03:46 – Die andere Seite von Instagram: Regen, Studio-Aufbau & die Waldbrände bei Arcachon 05:01 – Naturkatastrophe hautnah: wie unbedeutend der Mensch gegenüber der Natur ist 07:09 – Warum wir trotz Bränden geblieben sind – und was das mit Selbstständigkeit zu tun hat 08:46 – Der Skipper, die gesperrte Dune de Pilat & Umsatzausfall in der Selbstständigkeit 13:52 – Welcher Ferientyp bist du? Geniesserin vs. Action 16:48 – FIBI – „F**k it, book it": Erinnerungen sammeln statt Gegenstände 19:45 – Erlebnisse statt Besitz: 20 Monate Karriereformel, alles reinvestiert 22:46 – Wie schnell die Zeit mit den Kindern vergeht 28:28 – Vater-Kind-Moment: zum ersten Mal gemeinsam surfen 31:20 – Die grossen Fünf: Was wir NUR in den Ferien machen (Platz 5 → 1) 47:27 – Das letzte Wort: FIBI. F**k it, book it. Mach's einfach.

👉🏻 Karriereplan: Das Online-Training für ambitionierte Fach- & Führungskräfte. ✅ https://karriereformel.ch/ 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ PDF: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download „Du weisst nie, wann du das letzte Mal die Windeln wechselst. Du weisst nie, wann du das letzte Mal die Hand hältst. Es geht mega schnell vorbei."Sommer, Sonne, leichte Folge? Von wegen. Was als lockeres Frage-Kartenspiel beginnt, wird schnell überraschend tief.Selma und Frédéric ziehen blind Fragen aus einem Kartenset – ohne zu wissen, was kommt. Die Regel: Jede Frage wird beantwortet, egal wie unangenehm. Nur ein Joker ist erlaubt.Dabei geht es um die Momente, die wir am meisten bereuen werden: Selma spricht offen über ihre Flugangst und warum sie unbedingt dabei sein will, wenn ihr Sohn zum ersten Mal fliegt. Frédéric verrät, welchen Finanz-Fehler er seinem jüngeren Ich links und rechts um die Ohren hauen würde – inklusive ETF-Rechnung, die zeigt, was 1'000 Franken pro Monat über 20 Jahre wirklich wert sind. On top: Warum Frédéric Nelson Mandela am Tag seiner Freilassung erleben möchte, wieso Selma Jesus interviewen würde („Kannst du wirklich über Wasser laufen? Zeig mal!"), welche Fussballer Frédéric ständig vorgehalten werden – und die Roadtrip-Story, wie ein weltweiter IT-Ausfall am Flughafen Zürich zur besten Schwester-Zeit seit Jahren führte. Hör auf, immer nur „Wie geht's? Was macht die Arbeit?" zu fragen. Stell in deinen Sommerferien bessere Fragen – denn die Qualität eines Gesprächs erkennt man an der Qualität der Fragen.Deine Frage für die nächste Runde? Schreib an [email protected] – wir beantworten jede Frage, versprochen. Zu Selma Kuyas: Linkedin - https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website - https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: Linkedin - https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website - www.maevo.ch ──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: kalaidos-fh.ch ──────────────────────────── Timestamps: 00:00 - Begrüssung: Sommerfolge mit Fragen aus der Wundertüte 00:48 - Die Roadtrip-Story: Weltweiter IT-Ausfall, Flughafen-Chaos & 8,5 Stunden Zürich–Berlin 05:56 - Deine Frage in der nächsten Folge: [email protected] 06:32 - Die Regeln: Jede Frage wird beantwortet – ein Joker ist erlaubt 08:11 - Warm-up: Die grösste Bedrohung für die Menschheit (in einem Wort) 08:39 - Frage 1: Was wirst du am meisten bedauern? Selmas Flugangst & Attilas erster Flug 11:16 - „Du weisst nie, wann es das letzte Mal ist": Warum die Zeit mit Kindern so schnell vergeht 13:09 - Frage 2: Zeitreise-Interview – Nelson Mandela am Tag seiner Freilassung & Jesus im Kreuzverhör 17:20 - Frage 3: Welcher berühmten Persönlichkeit siehst du ähnlich? ChatGPT verweigert die Antwort 19:42 - Ballack, Sforza & Uli Forte: Frédérics Fussballer-Doppelgänger 21:55 - Frage 4: Wen würdest du für eine Stunde wieder zum Leben erwecken? Freddie Mercury in Wembley & Prinzessin Diana 25:02 - Netflix-Exkurs: „The Crown", Binge-Watching im Büro & Sunshines Bildungslücken 28:32 - Zusatzfrage: Welcher Schauspieler spielt dich im Film? Keanu Reeves vs. Sandra Bullock 30:44 - Frage 5: Eine Sache in der Vergangenheit ändern – Frédérics ETF-Ohrfeige ans jüngere Ich 34:13 - Selmas emotionale Antwort: Sag deinen Eltern Danke, solange sie da sind 36:29 - Die ETF-Rechnung: Was aus 1'000 Fr. pro Monat in 20 Jahren wird 38:10 - Das letzte Wort: Bessere Fragen stellen – „Was sind deine Big Five for Life?"

👉🏻 Karriereplan: Das Online-Training für ambitionierte Fach- & Führungskräfte. ✅ https://karriereformel.ch/ 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ PDF: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download „Du bist immer nur einen Kontakt von deinem nächsten Traumjob entfernt – wenn dein LinkedIn-Profil kein Archiv ist, sondern ein Magnet."Du hast ein LinkedIn-Profil, aber es passiert: nichts? Keine Jobangebote, keine Anfragen, keine Sichtbarkeit? Dann machst du wahrscheinlich einen dieser Fehler – ohne es zu merken. LinkedIn ist die Social-Media-Plattform Nr. 1 in der Schweiz. Und trotzdem behandeln die meisten ihr Profil wie einen verstaubten Keller: eine Ablage für vergangene Jobstationen statt ein Magnet für Headhunter, Kunden und Chancen. Dabei setzen moderne Recruiter längst KI und Data Scraping ein – und finden nur die, deren Profil dafür gemacht ist. In dieser Folge packen Selma und Frédéric aus: die 10 grössten LinkedIn-Fehler (5 von ihr, 5 von ihm) – von der grauen Banner-Wüste über die nichtssagende Headline bis zum Glaubenssatz „Ich vernetze mich nur mit Leuten, die ich kenne". On top gibt's den Slogan-Hack, mit dem du in Recruiter-Suchen nach oben rankst, den No-Brainer-Post mit garantiert 100+ Likes und Frédérics Credo, das sein Netzwerk explodieren liess: online findet, live bindet. Hör auf, dein Profil als digitale Visitenkarte verstauben zu lassen. Embrace the cringe, trust the process – und werde sichtbar auf LinkedIn! Zu Selma Kuyas: Linkedin - https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website - https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: Linkedin - https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website - www.maevo.ch ────────────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: https://kalaidos-fh.ch ─────────────────────────────────── Timestamps: 00:00 - Begrüssung: Eine LinkedIn-Folge mit der LinkedIn-Queen – ohne Vorbereitung 01:52 - KPIs droppen: „Immer einen Follower mehr als du" – 57'000 vs. 16'000 Follower 02:48 - Von 400 Kontakten zu 57'000 Followern: Selmas Weg seit 2011 04:58 - Frédérics Start: Von Xing über 2 Jobs zum Podcast als Content-Maschine 06:59 - Top-Voice-Badge: Vom exklusiven Gütesiegel (20 Personen) zur Massenware (1'000) 09:15 - Was bringt LinkedIn wirklich? Sichtbarkeit, Kunden & der Multi-Touchpoint-Effekt 11:13 - „Nur ein Kontakt vom Traumjob entfernt": LinkedIn als Wundertüte 12:39 - Fehler 1 (Frédéric): Dein Profil ist ein Archiv statt ein Magnet 13:44 - KI, Data Scraping & Headhunter: Warum dein Profil wichtiger ist als dein CV15:31 - Fehler 1 (Selma): Kein Bannerbild – die verschenkte Werbefläche 17:28 - Canva-Vorlagen & warum das Matterhorn im Banner nichts bringt 18:00 - Fehler 2 (Frédéric): Unsichtbar, weil du nie postest – und der Diplom-Post-Trick 20:36 - Fehler 2 (Selma): Veraltetes Profil – Open-to-Work, obwohl der Job längst da ist 21:27 - Der Slogan-Hack: 1x im Monat editieren und in Recruiter-Suchen nach oben ranken 23:08 - Fehler 3 (Frédéric): Die falsche Headline – „Marketing" ist zero Positionierung 25:33 - Fehler 3 (Selma): Kontaktinformationen prüfen – Schluss mit „[email protected]" 27:09 - Fehler 4 (Frédéric): „Ich vernetze mich nur mit Leuten, die ich kenne" – online findet, live bindet 30:35 - Fehler 4 (Selma): „Aktiv auf Stellensuche" als Jobtitel – mach stattdessen einen Pitch 32:58 - Fehler 5 (Frédéric): Viel zu spät das Netz auswerfen – der QR-Code-Trick für Events 35:04 - Fehler 5 (Selma): Vernetzen und dann Funkstille – die Welcome Message 36:15 - Relevanz statt Masse: Warum 100'000 Follower ohne Engagement nichts wert sind 38:06 - Codewort „Podcast": Vernetze dich mit uns! 39:24 - Das letzte Wort: Embrace the cringe & trust the process

👉🏻 Karriereplan: Das Online-Training für ambitionierte Fach- & Führungskräfte. ✅ https://karriereformel.ch/ 👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ PDF: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download „Wenn du nach den Ferien nicht zurück in deinen Job magst, ist das ein Zeichen, das du nicht ignorieren darfst." Hangelst du dich von Ferien zu Ferien – und zählst schon im Februar die Tage bis zum Sommer? Dann sind Ferien für dich keine Erholung, sondern eine Flucht. Und genau darüber sprechen Selma und Frédéric in dieser Sommerfolge: Was Sommerferien über deine Karriere verraten – und warum echte Erholung bedeutet, sich auch aufs Zurückkommen zu freuen. Dazu gibt's eine grosse Portion Nostalgie: acht Wochen Sommerferien im Wallis, Sommerjobs in den Reben, Kindheitssommer auf dem Olivengut in der Toskana, Kassetten im Auto und die Lieblingsglace von früher. On top: die besten Europa-Geheimtipps der beiden – von Brissago über Napoli und Korsika bis Santorini, Cinque Terre und Portugal – plus die Bucket-List für die nächsten Jahre und ein Blick hinter die Kulissen des Team-Trips nach Frankreich. Hör auf, dich von Ferien zu Ferien zu retten. Die Lebenszeit ist zu kurz für einen Job, aus dem du fliehen musst. Es gibt keine Work-Life-Balance – alles ist Life! Zu Selma Kuyas: Linkedin - https://www.linkedin.com/in/selmakuyas Website - https://selmakuyas.com Zu Frédéric Mathier: Linkedin - https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/ Website - www.maevo.ch ───────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule Der Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren: 👉 Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: kalaidos-fh.ch ───────────────────── Timestamps:00:00 - Bootsschuhe montiert: Sommerferien-Feeling im Studio Zürich 01:08 - Rettungsinsel oder Highlight? Was Sommerferien über deinen Job verraten 02:58 - Erholung vs. Flucht – und warum Ferien mit kleinen Kindern eine „Bestrafung" sind 04:27 - Acht Wochen Sommerferien im Wallis: Sommerjobs in den Reben, Velo an den See & illegal ins Schwimmbad 07:11 - Der Ferienpass: Feuerwehr, Klettersteig & glückliche Eltern 08:45 - Selmas Kindheitssommer: das Olivengut der Grosseltern in der Toskana – ohne iPad, dafür mit Kassettenrekorder 11:21 - „Life is Life": Musikkassetten, endlose Autofahrten & Kissenschlachten auf der Rückbank 12:31 - Vorfreude ist die schönste Freude: Planer vs. Spontan-Typ in den Ferien 16:45 - Sommer in Zürich: leere Stadt, Badi & Ferienkurse für die Kids 18:27 - Aare-Schwimmen, Mexiko zum runden Geburtstag & Helikopter über den Niagara Falls 21:02 - Die Pläne für diesen Sommer: Zelten in Graubünden, Frankreich am Meer & Team-Trip mit Überraschung 25:55 - Ferientipps Teil 1: Brissago, Napoli & Korsika – Malediven-Feeling ohne Langstreckenflug 30:50 - Ferientipps Teil 2: Kos & Santorini, Cinque Terre, Ligurien & Portugal 31:16 - Hot Take: Warum All-inclusive „die Hölle auf Erden" ist 36:36 - Quick-Tipp: Ferientage clever optimieren 36:48 - Rakete, Wiener Glace & Calipo: die Lieblingsglace von früher 38:12 - Die Bucket-List: London mit Harry Potter, Skandinavien, Island & Sardinien 43:01 - Deine Geheimtipps sind gefragt: Schreib sie in die Kommentare! 43:40 - Sommervorsätze: Bücher lesen, Weiterbildung & ein geheimes KI-Experiment 47:46 - Das letzte Wort: Es gibt keine Work-Life-Balance – alles ist Life